班子整改台账,班子成员整改台账.doc

***乡班子整改工作台帐
一、抓好“四风”个性问题立行立改
序
号
整改事项
责任
领导
牵头及
配合部门
完成时限
进展情况
1
加强理想信念教育。建设“学习型”党政班子,坚持每周二、四集中学习制度,开展主题“学习月”活动,每月确定一个学习主题;落实省委《关于深入持久学习弘扬焦裕禄精神的决定》,每年专题学习焦裕禄精神4次以上,把焦裕禄精神纳入干部培训重要内容,教育引导广大党员干部重温焦裕禄事迹、学习焦裕禄品质。
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党政办
长期坚持
已整改完成,需长期坚持。已经制定每周二、四集中学习制度;每月集中学习一次主题;全体干部集中学习一次焦裕禄精神讲座。
2
改进调查研究。①党委班子成员制定年度调研计划,针对制约全乡改革发展的瓶颈问题和群众反映强烈的热点难点问题,开展专题调研,研究制定具体对策措施。②班子成员带头驻村蹲点、解剖麻雀、解决问题,每周在村里的时间不少于3天、到扶贫帮扶对象和联系点调研每月不少于2次,每年撰写2篇以上专题调研报告及对策建议。
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党政办
2014年9月底前出台有关文件制度,长期坚持
已整改完成,需长期坚持。转变思想观念,规定每周入村不少于两天。到扶贫帮扶对象和联系点调研每月不少于2次,每年撰写2篇以上专题调研报告及对策建议。
3
精简文风会风。①***乡党委班子带头,根据实际工作需要开短会、开小会,严格控制会议数量、会期和参会人员规模。②精简文件,进一步规范发文程序,现行文件规定仍然适用的,不重复发文;没有实质内容要求的,不予发文。
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党政办
2014年12月底前,长期坚持
已整改完成,需长期坚持。正在缩减分管工作会议,控制会议时间与参会人员,能与其他会议合并召开的会议不再单独召集会议。严格发文程序,站所不得擅自发文,控制发文数量
4
严格监督、问效机制①每周制定工作安排计划,明确责任部门、责任人。②加强监督问效,每周定期通报工作进展情况。③加强岗位监督,严查干部在岗情况,并予以通报。④制定《绩效考核制度》,严格管理干部
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党政办、乡组织部门、乡纪委
2014年9月底前制定相关文件制度,长期坚持
已整改完成,需长期坚持。已经制定《绩效考核制度》,目前已经实行工作周计划,每周亮化工作进展情况,严格执行请销假制度,每月公示考勤情况。
5
树立正确发展观、政绩观。①大力整治“形象工程”和“政绩工程”,抓好打基础利长远的工作,防止和克服急于求成倾向。坚决制止违背科学发展规律、盲目铺摊子上项目行为。正确处理稳增长与调结构的关系,决不要污染的GDP。突出加强生态文明建设。②在部署工作、下达任务时,充分考虑各村实际和承受能力,加强党委、政府各部门之间的统筹协调,对做不到的不急于求成,确保县委各项决策部署都能取得实实在在的成效。③坚决查处制造假情况、假数字、假典型、虚报工作业绩等问题,力争2年内消化已经发生的半拉子工程和形象工程。
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乡纪委、党政办、招商办、统计站
2014年9月底前
已整改完成,需长期坚持。整治“形象工程”和“政绩工程”,抓好打基础利长远的工作,防止和克服急于求成倾向。
6
健全完善基层党建体系。建立健全以基层服务型党组织建设和基层群众性自治