文艺部工作计划范文
文艺部是一个团结、充满快乐的集体,是为同学们提供展示才华和交流艺术感受的舞台,为大家带来美的体验和健康丰富的课余生活。本学期,文艺部将积极响应号召,以一种团结求实、奋发向上的工作精神,组织一系列有特色、有成效的活动,丰富同学们的业余生活,并且完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力完成各项任务。具体工作计划如下:
一、部门例会管理计划——加强内部协作与キ管理,建立明晰的责任制
1、建立文艺部例会制度和尺飞信平台,加强工作人员之逛间的了解和沟通,每星期开琐一次例会,文艺部全体成员准时出席。无故迟到者必须舵说明原因。若有事不能参加砟应向部长或副部长请假,经询同意后方可。开会时态度认亏真,做好会议记录,可以对文艺部提出合理的建议,讨论时应踊跃发言,积极主动抠,体现文艺部成员的热情。粪保证会议的严肃性和活泼性筌。
2、例会实行轮霜流主持制度。每次例会由部育长,副部长轮流主持。发挥
各个成员的工作积极性,形成自律,自觉,高效的工作氛围。
3、细化分阐工,实行项目负责人制度,窟让每一个成员都有机会负责大型活动的组织,给大家创匀造锻炼自己和展示自己的舞瘌台。
二、干事培养偷管理计划
1、提高掇本部成员的自身素质,多给鲑干事提供一些锻炼的机会,溻充分调动文艺部所有成员的示积极性和主观能动性,深入綦了解和发挥文艺部成员每个唳人的能力和特长,以及他们按对文艺部的发展和建议,加辟强文艺部成员能力的提高,鲶以共同进步带动文艺的发展胩。
2、每个副部长负责带领几名干事开展工作衍,减轻了部长下通知的压力辩,另一方面提高了办事效率缗,防止工作中的重复现象。ヵ真正做到工作快捷有序。 ㄋ
3、每次例会中,尽量让熔干事有更多的发言权,营造叙一种轻松、和谐的氛围。尽
巳量让他们发表好的意见,好保的观点,并且从中观察他们圣的各方面能力,再加以培养恁。
4、文艺部成员境须按照时间表的安排,按时值班。防止无组织无纪律的情况出现。
5、加狈强文艺部的自我宣传和信息殁发布的及时性,加强与其他泫部门的交流,积极配合其他砸部门开展工作,共同完成研疑究生会的各项工作。
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6、在工作中不断发现问鹦题,总结经验,完善自己,漠以积极向上的心度面对新问蜊题,加强团队合作精神,各索尽其责,落实工作,努力开瑛创文艺部工作的新局面。
三、文艺部活动安排
12月中下旬举办研究籴生元旦晚会(即研究生迎新晚会)突破点:
(惋1)争取与企业联合,寻得跸冠名权;
(2)扩裾大参赛选手范围,邀请众多兄弟院校的研究生歌手代表鸳参赛;
(3)邀请乐队Д作为演出嘉宾。
具体细灏则:
(1)确定元跤旦晚会主题;
(2倬)礼堂晚会形式,于济大礼顿堂演出;
(3)1组1月中旬面向全校同学和兄镐弟院校征集节目(需要研会其他部门的配合和共同协作耆),
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