党员发展简易手册(参考).xlsx

党员发展简易手册
环节单位/责任人内容及要求
第一阶段:确定积极分子
教育引导党组织教育引导(入党动员)
党组织通过正面教育激发群众入党愿望,调动群众入党积极性
递交入党申请书申请人递交入党申请书(入党申请人从递交申请书开始要经过六个月以上培养)
申请书应包含以下内容:
1、对党的认识、入党动机和对待入党的态度;
2、个人在政治、思想、学习、工作等方面的主要表现情况;
3、今后努力方向以及如何以实际行动争取入党。
4、附表:家庭成员及主要社会关系
入党谈话支部书记/组织委员入党谈话(收到“入党申请书”30日以内)
谈话内容应包括:
1、入党动机问题。谈入党的缘起,比如自身的考虑、家庭的影响、身边党员的影响等可能因素。关键目的是要了解申请人真实的入党动机,并予以正确引导。
2、对党的认识问题。包括党取得的成就、存在的问题、自己的观点等。可以以时下最热门的话题来切入。
3、自身优缺点和今后努力的方向。引导申请人入党以后不仅独善其身,更要主动关心帮助他人,作为党组织成员献计献策,积极完成党组织分配的工作任务,发挥党员的模范带头作用,从自身做起,从小事做起,让身边的每一个人感受到党员的精神风貌和先进性。
撰写自传申请人撰写自传
自传应包含以下内容:
1、本人的基本情况;
2、本人经历;
3、直系亲属的政治面貌及职业;
4、自己的思想认识过程。
撰写思想汇报申请人撰写思想汇报(每季度至少1篇)
思想汇报可以从以下方向进行汇报:
1、对党的路线、方针、政策的认识,或对党在某一个时期中心任务的认识,包括不理解的问题,了解某件时事后的心得体会;
2、完成某项重要任务后的收获及提高;
3、参加某项重要活动,或学习了某篇重要文章、或观看了某部影视片后所受到的教育或体会;
4、在平时的工作、学习、生活中遇到的困难和矛盾,产生的想法,特别是个人利益与国家利益、集体利益发生矛盾时的思想;
5、对本单位发生的重大问题,社会上的热点问题、国内外重大事件的认识和态度。
注意:
思想汇报应每季度进行汇报,每季度上交一篇
建立入党申请人档案党支部建立入党申请人档案
入党申请人档案包括以下材料:
1、入党申请书
2、自传
3、党支部与其谈话情况及日期;
4、思想汇报(每季度一篇)
党支部确定入党积极分子党支部确定入党积极分子的准备工作
1、党支部认真审阅入党申请书;
2、通过查阅档案和咨询有关知情人,了解申请人以及其家庭主要成员、主要社会关系等各方面情况;
3、同申请入党人谈话(支部书记、组织委员或其他支部委员);
4、征求党内外群众意见(个别听取党员对申请人评价,征求支委的看法)。听取申请人所在支部支委的讨论意见、或找一些党员了解情况、听取其主管领导的评价和党内外群众的意见及反映。对反映出来的问题,党支部要认真负责了解清楚,作出正面的评价。
党支部不符合入党积极分子的情况
支部不再走入党程序,继续对入党申请人进行再引导、再教育、再考察工作。
党支部履行确定入党积极分子程序
1、申请人所在党支部提请支部讨论;
2、支部委员会(支部书记、组织委员、宣传委员等支部委员)会议研究确定(附支委会议论会议程序如下);
支委会讨论会议程序
①介绍申请人的入党愿望及有关情况;
②申请人所在的党支部书记向支委会汇报讨论意见;
③支部组织委员介绍征求党内外群众意见情况;
④支委会讨论形成意见,记录在支委会记录本上。
3、党支部召开支部大会宣布(不需支部会议表决,通报即可);
4、形成备案报告向上级企业工委备案。
党支部发放《入党积极分子培养考察登记表》
1、党支部应及时将申请入党人的材料以及支委会讨论意见上报公司党总支和上级企业工委;
2、党总支下发《入党积极分子培养考察登记表》至党支部,支部下发给个人;
申请人 3、申请人填写《入党积极分子培养考察登记表》。
支部书记/组织委员①支部书记或组织委员及时同被确定为入党积极分子的申请人进行谈话;
②指导填写《入党积极分子培养考察登记表》;
建立入党积极分子档案党支部党支部建立入党积极分子档案
入党积极分子档案包括以下材料(在原有入党申请人档案基础上,增加以下内容):
1、《入党积极分子培养考察登记表》;
2、思想汇报(每季度一篇)
第二阶段:党支部对入党积极分子的培养、教育
对入党积极分子的培养教育工作支部书记/组织委员对入党积极分子的培养、教育
1、确定培养联系人。指定两名正式党员为入党积极分子的培养联系人,由党支部组织委员