军休支部抓党建促先进事迹
浠水县军休所党支部是县民政局党委下属的一个基层党组织。整个支部20多名党员中,有军队离退休干部党员18人,有工作管理人员党员5人,党龄最长的有60多年,党龄最短的仅有1年,党员结构层次复杂,党建工作难度相对较大。针对这种情况,去年以来,在局党委的正确领导下,所支部围绕“抓党建促工作”这一思路,以人为本,依规办事,全面促进军休事业发展,整个军休工作基本上做到了“民政部门、移交部队、军队离退休人员”三个方面的满意。其主要事迹:
一、规范了领导体制。去年以来,我们把规范领导体制作为党建工作的结合所主要领导调整,对所支部、所管委会进行了**改选,建立健全了所内党、政、群、团组织,逐步规范了所内的领导体制。目前,全所工作实行所长负责,党支部保证监督,军队离退休干部参与**管理的领导体制。所长实施所内行政业务的领导;党组织负责所内的思想作风建设;管委会协助所长和党组织搞好所内建设;其它群、团组织在各自职责范围内开展工作。整个所里军休工作人员之间、军休干部之间,尤其是军休工作人员与军休干部之间,互相尊重、支持、信任、体贴,没有因此而发生上访的事情。
二、健全了规章制度。去年以来,我们把健全完善规章制度作为抓党建促工作的有效措施,先后建立健全完善了以《党务制度》为主体,以《政务制度》、《档案制度》为补充的3大类23项200多条符合所内实际工作的规章制度,用制度规范人、约束人。并将制度印制成册和上墙,让全所工休人员共同遵守执行。目前,全所工作人员以
任务定岗位,以岗位定目标,人尽其职,人各有责;各项军休经费使用合理,帐目清楚,无违规违纪;各类资产分类登记,专人管理,无损坏流失;学习和组织生活制度落实较好,休干每月6日和15日两个学习日长年坚持,从没间断,受到县有关部门的肯定。去年,我们结合“三评一促创五好”活动和**评议行风活动,在工作人员中开展“假如我是军队离退休干部”的换位思考大讨论,从根本上提高了工作人员的工作热情和服务热情,深受军休干部好评,省市军休办总结推广该经验。今年,我们又不定期邀请有关方面的专家学者就有关方面的学习教育内容进行专题辅导,以此增强各项学习教育活动的针对性,省市军休简报专门刊登了此信息。
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