2025年初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库及参考答案一套.docx

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第一部分 单选题(500题)
1、汤姆洗衣公司是一家从事洗衣行业的老公司，该公司既无正式的工资结构体系，也没有制定工资率或使用薪酬因素，工资水平同周围社会的平均水平持平。




【答案】：A
2、下列选项中不属于现存的工作满意度的信息资料的是（　　）。




【答案】：A
3、 国家劳动行政部门规定的企业职工月计薪天数是（　　）天。




【答案】：B
4、关于员工请假管理制度的说法，正确的是（　　）。
，同时又没有国家允许享有薪金待遇的规定，因此企业不付薪酬
。享受带薪年休假
，但可将病假视为事假处理

【答案】：B
5、看到喜爱的球队赢得比赛时，球迷欣喜若狂。此时球迷的情绪状态是（　　）。




【答案】：D
6、该方案中的职位评价方法是（　　）。




【答案】：D
7、关于高工资的说法，错误的是( )。

，就能够取得高生产率


【答案】：B
8、不属于员工减压措施的是（　　）。
，降低劳动强度


、程序上帮助减轻员工压力，加强过程管理
【答案】：A
9、关于工作研究中的方法研究和时间研究的说法，正确的是( )。




【答案】：C
10、根据《企业所得税法实施条例》，企业发生的职工福利费支出不超过（　　）的14%的部分，准予扣除。




【答案】：B
11、下列由公共就业服务机构注销失业登记人员失业登记的情形中错误的是( )。

，并且月收入不低于当地最低工资标准的
、服兵役、移居境外的

【答案】：D
12、登记失业人员凭( )享受公共就业服务和就业扶持政策。



、解除劳动关系或者解聘的证明
【答案】：B
13、人力资源最为重要的特性，不包括( )。




【答案】：C
14、不纳入企业职工教育培训经费使用范围的是（　　　）。




【答案】：C
15、职位等级越高，相邻的两个职位等级之间的差异比率越大是指确定薪酬等级数量及级差方法中的（ ）。




【答案】：D
16、要克服单调感，不适合采取的手段是（　　　）。




【答案】：D
17、下列关于员工对工作不满的反应的陈述不正确的是（　　）。




【答案】：C
18、在沟通圈里，可以是垂直沟通和横向沟通的结合，也可以是单纯的横向或垂直沟通的是（　　　）。




【答案】：B
19、最早的特质理论是（　　）。



“四根说”
【答案】：D
20、企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行（　　）培训和继续教育培训。




【答案】：A
21、（2017年真题）用人单位聘用外国人就业，应在被聘用的外国人入境后（　　　）内，持就业许可证、劳动合同及有效护照或代替护照证件，到原发证机关办理外表。




【答案】：B
22、根据经济学家们的观点，不纳入“自然失业率”计算范围的是( )性失业。




【答案】：D
23、员工福利是以服务或实物的形式支付给员工的（　　）。




【答案】：C
24、根据费斯廷格的认知失调理论，“我喜欢吸烟，我不想真正戒掉我的烟瘾”属于( )。




【答案】：C
25、（2018年真题）引起职业病的因素不包括（　　　）。



、有害物质
【答案】：C
26、在完全竞争条件下，许多工作条件好的劳动者的工资水平却高于很多工作条件差的劳动者，这种工资差别是( )。




【答案】：C
27、“晓丽，进来啊，请坐！要不要喝点茶？我记得你喜欢浓一些的，是吧？坐下来，找我有什么事？”




【答案】：C
28、（　　）不属于按时间阶段划分的培训与开发。




【答案】：A
29、用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果，以评估员工的实际工作效果，控制员工的工作过程，并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是（　　）。




【答案】：B
30、（2015年真题）在员工对工作不满的表达方式中，既积极又具有建设性的是（　　　）。




【答案】：A
31、关于绩效考核指标的类型和指标设计方法的说法,正确的是( )


、绩效考核指标权重、绩效考核指标评价标准构成
、行为、能力和业绩等因素构成
【答案】：C
32、甲公司为了自身的发展，决定实施一项新的市场拓展计划。为此，公司成立了一个决策委员会。根据以上资料，回答下列问题：与个体决策相比，团体决策的缺点体现在( )。




【答案】：B
33、（2018年真题）事假是必须由员工向用人单位提出一定事由的申请方可享有的假期，批准与否完全取决于（　　　）。




【答案】：D
34、 团体中影响个体的从众行为的最重要的因素不包括（ ）。




【答案】：D
35、下列关于迟到的表述不正确的是（　　）。
，表示了员工对工作条件的不满
，管理者不必加以关注
，减少在组织中的积极投入的一种方式
、破坏与同事的生产关系
【答案】：B
36、 按照职工全年月平均制度工作天数的折算办法，职工月工作日数是（　　）天／月。




【答案】：B
37、人格赖以生成的物质基础是由（　　）奠定的。




【答案】：A