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专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方: XXX
乙 方: XXX
PERSONAL
RESUME
社会工作者劳动合同
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
甲方(用人单位)名称、地址、法定代表人
乙方(社会工作者)姓名、身份证号码、住址
2. 合同期限
合同起始日期
合同终止日期
合同续签条件
3. 工作内容与职责
工作岗位
工作内容
工作职责
工作时间
4. 工作地点
5. 工资与福利待遇
基本工资
绩效奖金
社会保险
住房公积金
其他福利
6. 工作考核与评价
考核标准
考核周期
评价结果与应用
7. 休假与假期
休息日
公休假日
年休假
事假、病假、产假等
8. 保密条款
保密内容
保密期限
违约责任
9. 知识产权归属
乙方创作作品的归属
甲方提供的资料、工具的知识产权归属
10. 合同解除与终止
合同解除条件
合同终止条件
合同解除与终止的程序
11. 违约责任
甲方违约责任
乙方违约责任
12. 争议解决
争议解决方式
争议解决程序
13. 合同生效与变更
合同生效条件
合同变更程序
14. 其他约定事项
第一部分:合同如下:
1. 合同双方基本信息
甲方(用人单位)名称:社会工作服务中心
甲方地址:省市区路号
甲方法定代表人:
乙方(社会工作者)姓名:
乙方身份证号码:05678
乙方住址:省市区路号
2. 合同期限
合同起始日期:2023年4月1日
合同终止日期:2023年3月31日
合同续签条件:乙方在合同期间表现良好,经双方协商一致,可续签合同。
3. 工作内容与职责
工作岗位:社会工作者
工作内容:
负责社区服务项目的策划与实施
开展个案管理,为服务对象提供专业支持
参与团队工作,与其他社会工作者共同完成工作任务
参加相关培训与会议
工作职责:
遵守国家法律法规、政策和社会工作职业道德
积极参与项目活动,确保项目目标的实现
完成领导交办的其他工作任务
工作时间:
每周工作5天,每天工作8小时
4. 工作地点
省市区社会工作服务中心
5. 工资与福利待遇
基本工资:人民币8000元/月
绩效奖金:根据年度绩效考核结果,最高可达基本工资的20%
社会保险:按照国家规定,甲方为乙方缴纳五险一金
住房公积金:按照国家规定,甲方为乙方缴纳住房公积金
其他福利:
免费提供工作所需的办公用品
定期组织员工体检
法定节假日放假
6. 工作考核与评价
考核标准:根据工作职责和岗位要求,制定考核标准
考核周期:每季度进行一次绩效考核
评价结果与应用:根据考核结果,对乙方进行奖惩,并作为工资调整、晋升的依据
7. 休假与假期
休息日:每周六、日休息
公休假日:按照国家法定节假日安排
年休假:根据国家规定和乙方工作年限,享有相应的年休假
事假、病假、产假等:按照国家规定和公司制度执行
8. 保密条款
保密内容:乙方在甲方工作期间,了解到的甲方商业秘密、客户信息、项目资料等
保密期限:自合同终止之日起三年内
违约责任:若乙方违反保密义务,泄露甲方保密信息,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失
9. 知识产权归属
乙方创作作品的归属:乙方在甲方工作期间创作的作品,除非另有约定,其著作权归甲方所有
甲方提供的资料、工具的知识产权归属:甲方提供的资料、工具的知识产权归甲方所有,乙方不得擅自复制、传播或用于其他用途
10. 合同解除与终止
合同解除条件:
乙方严重违反合同约定,给甲方造成重大损失
甲方因经营不善或政策调整,需终止合同
乙方提出书面解除合同,并经甲方同意
合同终止条件:
合同期限届满
双方协商一致解除合同
乙方退休、死亡或丧失民事行为能力
合同解除与终止的程序:
提前通知对方,书面提出解除或终止合同
双方协商处理未了事项
乙方结清工资、福利待遇等
11. 违约责任
甲方违约责任:
未按时支付工资、福利待遇
未提供合同约定的工作条件
侵犯乙方合法权益
乙方违约责任:
未按时完成工作任务
泄露甲方保密信息
严重违反工作纪律
12. 争议解决
争议解决方式:双方应友好协商解决争议,协商不成,可向甲方所在地人民法院提起诉讼
争议解决程序:按照法律规定,提交相关证据,由法院审理并作出判决
13. 合同生效与变更
合同生效条件:双方签字盖章后生效
合同变更程序:任何一方提出变更合同内容,需书面通知对方,经双方协商一致,签订书面变更协议
14. 其他约定事项
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决
本合同自双方签字盖章之日起生效
第二部分:第三方介入后的修正
15. 第三方介入的定义与范围
定义:本合同所称第三方,是指除甲乙双方以外的,在合同履行过程中,因提供咨询、服务、监督、评估等目的而介入合同履行的个人或机构。
提供专业咨询或技术支持
进行项目监督与评估
提供人力资源服务
提供法律咨询或代理
提供财务审计或咨询服务
16. 第三方介入的引入程序
引入条件:甲乙双方协商一致,认为引入第三方有助于合同的履行和目标的实现。
引入程序:
甲乙双方共同确定第三方介入的必要性及具体内容
甲乙双方共同选择合适的第三方
第三方与甲乙双方签订书面协议,明确各自的权利和义务
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