2025年我与礼仪演讲稿大学生（合集16篇）.docx

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篇1：我与礼仪演讲稿
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
大家好!
作为新时代的小学生，我们是未来的接班人，我们要将中华民族的传统美德继承下去，因此，我们要做个懂礼仪、有礼貌的小学生。
不久前，曾看到这样一则报道，说的是新加坡，新加坡是一个通用英语的国家，这个国家的公共场所的各种标语大多是用英语书写。但其中的一些文明礼貌的标语，如“不准随地吐痰”、“禁止吸烟”、“不准进入草坪”等却用中文书写。为什么呢?人家回答：“因为有这些不文明行为的大多数是中国大陆的游客。”为此，到新加坡考察的一位中学校长语重心长地说：“不文明行为也是国耻。”
看完这则报道，我的心情很沉重，觉得把中国人的脸面丢完了。
在我们身边，有一部分同学身上，也存在着一些不文明的行为。例如，在我们的校园内，总能见到与我们美丽的校园极不和谐的纸屑、食品袋。再例如有的同学在教学楼走廊上追逐打闹，还有部分同学相互之间讲脏话、粗话，甚至还有个别同学故意损坏学校的公共财物。
同学们，让我们从现在做起，从自己做起，从点点滴滴的小事做起，养成文明习惯，争做懂礼仪的学生。让我们一起努力，共同关心、共同建设我们这个共同的家园。我相信，只要我们共同努力，我们就一定会营造出一个文明、温馨、和谐的校园。
篇2：礼仪升旗演讲稿大学生
尊敬的领导、老师、亲爱的同学们：
大家好!
我今天演讲的题目是《文明礼仪在校园》。礼仪是无处不在的，它可以表现出一个人的道德修养，它可以增进人与人之间的友谊，它的作用太多太多了。在这阳春三月，春意浓浓、生机勃勃，意味着我们该有一个崭新面貌。那么怎样才能使大学生礼仪洋溢在美丽的校园里呢?
我们大学生要着装得体，符合学生身份，体现出新世纪学生篷勃向上的风采，因为仪表、仪容、仪态可以让人一看便知道你的修养。
升旗仪式，最为庄严。这凝聚了文明与热血的国旗，在礼仪的包围中更显得鲜艳。此时此刻，国旗下的我们要严肃认真、精神饱满、高唱国歌，不负于“礼仪之邦”这个美誉。
课堂礼仪对老师的教学影响很大，因为它直接关系到一个班的荣誉与凝聚力，体现了这个班的班风班貌。校园礼仪就更重要了，下课后的休息时间，不随地吐痰、乱扔纸屑、不拿粉笔头玩、上下楼梯一律右行、见老师和客人要用普通话主动问好。我们还应该爱护花草树木和一切设施，不穿越绿化带，爱护清洁卫生，服从老师管理和接受值周学生的批评劝阻。受到老师的帮助，应主动诚恳地说谢谢。
同学之间也离不开礼仪，它就像润滑油，使粗糙的磨擦消迹，如果有矛盾，多进行自我反省。互相理解、宽容待人。培养较强的协作精神，这样使班级更团结、友谊更深厚。
在3月这个文明礼貌月，全中国都弥漫着文明礼貌的芳香。而这些芳香正来自于各种花朵，你，便是他们中的一份子，相信自己，我们一定能行。我们将挑起传承礼仪的使命，无负于未来，无负于这教育我们的美丽校园。
我的演讲到此结束!谢谢!
篇3：大学生礼仪演讲稿
有人喜爱天安门那庄严的景象，有人喜爱长城那威武的雄姿，有人喜爱风景如画的海南风光，可我却喜爱那平凡而又美丽的灌口中学。在这洋溢着书香气息的小天地里，我们接受着中华五千年悠久文明的熏陶。看到了吗?那些平平凡凡的点点滴滴构成了这个美丽的校园!!
也许平生有一件事最令我感到自豪，那就是——我是中国人。中国是一个拥有五千年历史的文明古国，素有“礼仪之邦”的美称。在大多数外国人的印象里，中华民族是一个温文尔雅、宽以待人、严于律己，正气凛然的民族，这样高的评价，这样端庄的品质，作为祖国之花的我们，也必须努力地将这一传统继承、传递下去，传给我们的子子孙孙，让后人们也为自己是中国人而自豪!这，是我们每一个中国学生的义务、责任——懂礼貌，讲文明。
一个国家的强大，不仅仅是经济的强大，还有精神的强大。社会公民的文化素养提高了，人与人之间才能和平共处，和谐相处。我们现在还没有接触到人文社会，所以我认为我们应该从生活的小环境、大氛围——校园开始行动!校园是一方充满了浓郁文化气息的净土，我们一生在学校学习的时间不是最多的，却是最重要的。礼仪礼貌、待人处世，甚至生命观、人生价值股都是从此起步的。校园如一棵常青老树，用坚强的臂膀为我们遮挡风雨、撑起一片蓝天，我们作为收益的小花，难道不应该让自己开得更加艳丽、辉煌来感谢大树的恩惠吗?
踏进校园，你是否听见了那一声声温暖的问候?是否看见了那略带微笑的脸庞?我想你不会否认，那声声问安，那丝丝微笑，早如寒日篝火，悄悄地温暖了你的心灵!荀子说过：“不学礼无以立，人无礼则不生，事无礼则不成，国无礼则不宁”。或许，微笑是最温暖的礼貌，它使别人愉快。微笑是力量，可以让他们笑对学习困难，永不放弃;微笑是润滑剂，可以消除同学之间的摩擦和误会;微笑是镇定剂，可以让你烦躁的心灵恪守平静。一人微笑感染三人，三人微笑感染群体，群体微笑感染社会，社会微笑感染国家，国家微笑感染世界!微笑仿佛凝聚着人类文明的结晶。也是力量，洗涤人的憎恨，将千层冰寒化为叮咚的溪流，化为春红柳绿、鸟语花香。
礼仪是校园生活中再平凡不过的一滴水，却亦是灌中美丽的一角。蒲柏说过：“真正的礼貌就是克己，就是千方百计地使周围的人都像自己一样平心静气。”如果想做一个真正的文明人，首先要树立良好的心态，你要对自己说：“我要培养自己的气质和素养，做一个端庄、优雅的学生，不让自己失望”。如果你抱着这样的愿望去做每一件事情，对待每一个人，那么你很快就能有所进步、有所提高，你会感受到文明的力量。
瞧!一张张课桌上准备好各种书本和文具，那一张张微笑着迎接老师的脸庞，这就是课堂礼仪最好的体现：课堂上，为了让老师更好地授课，也为了使自己进入愉快的学、翻参考书、查字典、思考、回答提问---表现活跃但绝不做影响课堂纪律的事。他们不是一味地抢答，会把机会让给不爱发言的同学，自己静静地思考。他们表面上积极参与老师与同学之间的互动，其实是在努力地维持课堂纪律。难道这不是这美丽灌中的一片不起眼的落叶，却足见灌中的魅力吗?
“生活中最重要的是有礼貌，它比最高的智慧，比一切学识都重要”。没礼貌、粗鲁的学生比没学识更被人唾弃。老师是除了父母以外对我们影响最大的人，尊敬老师，感恩老师是做人之本。很多学生反感老师的严格，反感老师布置那么多的作业，在课堂上违反纪律，课下捣蛋。优秀的人不是这样的，他们会用一颗感恩的心，去体会老师付出的心血，他们会用健康成长的轨迹，来回报恩师和母校，这无疑是一种最伟大的感恩礼仪再怎么伟大计划书，如果没有得以实践，那就是废纸一张、是空想!我们不能做“语言的巨人，行动的矮子”。学习“优秀生”彬彬有礼的素质，学习他们刻苦钻研，知难而进，决不放弃的精神。磨练意志，从而得到其实和锻炼，更加自信、自律、自尊、自爱，这日月积累下来，就成为另一个 “优秀生”。
礼貌、讲文明从我做起，从小事做起，“水道渠梁自然成”，中国的未来向我们招手，祖国之花正在微笑，我们这一代的成长-还看今朝!让我们一同努力，共同缔造一个更加美丽的校园，让生命之花开得更加芬芳、绚烂!
篇4：大学生职业礼仪演讲稿
几乎在每一个招聘职位要求中，“善于沟通”都是必不可少的一条。大多数老板宁愿招一个能力平平但沟通能力出色的员工，也不愿招聘一个整日独来独往、我行我素的所谓英才。能否与同事、上司、客户顺畅地沟通，越来越成为企业招聘时注重的核心技能。而对初入职场的“菜鸟”们来说，出色的沟通能力更是争取别人认可、尽快融入团队的关键。
职场沟通三原则
很多人一提起沟通就认为是要善于说话，其实，职场沟通既包括如何发表自己的观点，也包括怎样倾听他人的意见。沟通的方式有很多，除了面对面的交谈，一封e-mail、一个电话，甚至是一个眼神都是沟通的手段。职场新人一般对所处的团队环境还不十分了解，在这种情况下，沟通要注意把握三个原则：
找准立场
职场新人要充分意识到自己是团队中的后来者，也是资历最浅的新手。一般来说，领导和同事都是你在职场上的前辈。在这种情况下，新人在表达自己的想法时，应该尽量采用低调、迂回的方式。特别是当你的观点与其他同事有冲突时，要充分考虑到对方的权威性，充分尊重他人的意见。同时，表达自己的观点时也不要过于强调自我，应该更多地站在对方的立场考虑问题。
顺应风格
不同的企业文化、不同的管理制度、不同的业务部门，沟通风格都会有所不同。一家欧美的it公司，跟生产重型机械的日本企业员工的沟通风格肯定大相径庭。再如，hr(人力资源)部门的沟通方式与工程现场的沟通方式也会不同。新人要注意观察团队中同事间的沟通风格，注意留心大家表达观点的方式。假如大家都是开诚布公，你也就有话直说;倘若大家都喜欢含蓄委婉，你也要注意一下说话的方式。总之，要尽量采取大家习惯和认可的方式，避免特立独行，招来非议。
有些新人因为性格比较内向，与同事还不是很熟悉，或是碍于面子，在工作中碰到问题，遇到凭个人力量难以解决的困难，或是对上司下达的工作指令一时弄不明白，不是去找领导或同事商量，而是仅凭自己个人的主观意愿来处理，到最后往往差错百出。
篇5：大学生职业礼仪演讲稿
作为初入职场的新人，在进入新的工作环境，一定要注意职场礼仪，否则很容易因为某些细小的失礼行为而给自己带来很多困扰。
1、了解、遵守企业文化
每家公司都有林林总总成文或不成文的制度和规则，它们加在一起，就构成了公司的精髓――企业文化。想迅速融入环境，在公司里如鱼得水，就要熟记这些制度、规则，并严格遵守，比如不迟到、不早退、办公时间不打私人电话等等。
2、快速熟悉每位同事
忽然进入一个完全陌生的环境，应该花上一番工夫，尽快和同事们熟悉起来，从中找到几位兴趣相投、价值观相近的，与之建立友谊，打造自己在公司里的社交圈。这样，一旦在工作中遇到困难，他们就会对你进行点拨。
不过要注意，与同事搞好关系应把握一个度，千万不要钻进某个狭隘的小团体，拉帮结派只会引起“圈外人”对你的对立情绪，有百害而无一利。
3、找准自己的角色
初入职场，对公司的特点、运营方式尚不熟悉，工作中肯定会遇到很多困难。要敦促自己迅速进入角色，可以名正言顺地去请教上司和周围的同事，但这并不意味着事无巨细都去询问，凡事谨小慎微就显得缺乏进取精神，缺乏朝气，会令人觉得你是个优柔寡断的人，不能委以重任。
应做到既富有个性，又能按有关章程来做。尽快弄清并熟悉自己的职责范围，并留心尽力做好本职范围之内的事情。此外，在完成上司安排的工作过程中也应及时指出问题，服从而不盲从。敢于坚持原则，说出自己独到见解的员工，往往容易得到上司的另眼相待。
4、工作态度乐观
由于不熟悉工作环境，别人在井然有序地工作而自己却无从下手是经常的事。对此，千万不要气馁或闷闷不乐，更不要满腹牢骚。实际上，上司和周围的同事也在观察、熟悉、了解你。
因此，一方面，要沉住气，从小事做起，乐于做一些力所能及的琐碎杂事，比如:为复印机加纸，给饮水机加水，用抹布顺手擦擦脏的地方等，做这些鸡毛蒜皮的小事并非大材小用，它们往往最能给人留下好印象。另一方面，要虚心请教别人，以便尽快上手工作。
5、虚心请教
进入陌生的工作环境，肯定会有很多不懂的事情，这个时候就要虚心请教，问问题前先多观察身边的现象，多动脑子。在请教别人时，应当带着谦虚的态度。因为你在询问问题的同时也是在和同事沟通，增进情谊，这是一个交流的过程，而不是一个单纯的获取答案的过程。
此外，向领导和老同事请教工作，体现了对他们的尊重。要知道，很多人都有“好为人师”的情结，他们在获得心理满足的同时，不仅不会小瞧你，反而会因为受到尊重增加对你的好感，拉近了彼此的心理距离，有助于建立良好的人际关系。
当然，在向别人求教的同时，自己也应该努力钻研业务，提高独立工作能力。
篇6：我与法律演讲稿大学生
亲爱的老师，同学们：
下午好!
不知道你们是否听过这个故事。说是唐太宗贞观年间，长安城西的一家磨坊里，有一匹马和一头驴子。它们是好朋友，马在外面拉东西，驴子在屋里推磨。贞观三年，这匹马被玄奖大师选中，出发经西域前往印度取经。