餐饮员工辞职报告（17篇）.docx

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餐饮员工辞职报告（精选17篇）
餐饮员工辞职报告 篇1
　　尊敬的指导：
　　您好！
　　光阴穿梭，瞬间即逝。很遗憾在这个时候向饭店提出辞职，出于学业缘由，不得已分开这个大。
　　这里，是我上大学以来第一份工作。在这里，我磨历了近一年的时间，从中学到了很多课堂之外的东西，为我将来的职业生涯奠定了很深的根底！蓦然间，需要分开这里，真的有点舍不得。谢谢您的培养，谢谢韩总的信任，谢谢各位指导一直对我工作的照顾和指导。和同事们相处的一年多，很荣幸结交了饭店的这些朋友，更加荣幸加进了以总姐带着的`团队，让我理解到，甚么是真实的团队，甚么是真实的社会，甚么是真正意义上的工作。我会铭刻学到的那些珍贵经历和专业知识。
　　或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您和韩总等指导们说一声“谢谢您们”！
　　在此，诚挚为公司祝愿：希看饭店在将来的时间里业绩更上一层楼，范围越办越大。也更加希望同事们个个都是好样的，为饭店锦上添花，创造出更好的成绩。
　　请恕我自私的、真诚的祝您个人在将来的人生旅途中风平浪静。
　　此致
　　敬礼！
　　辞职人：
　　20__年__月__日
餐饮员工辞职报告 篇2
　　尊敬的餐厅领导：
　　你们好！
　　我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
　　来到我们餐厅工作大约半年了，餐厅里的人对我都很好。我衷心感谢总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。
　　由于能力有限和经验不足，我在认真考虑后，还是决定辞去现有职位，离开餐厅，如果我现在不辞职，我就是在餐厅里尸位素餐，因为我不可能为餐厅做多少贡献，而且总是会有做错事情，工作上失误次数也多。但考虑到餐厅在人员安排上的合理性，，为了不让餐厅因我而造成决策的失误，我郑重向餐厅提出辞职。
　　也许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作不多，可以马上交接清楚。马上就要离开餐厅了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，静心等待您的答复、处理。
　　离开这个餐厅，我满含着愧疚、遗憾。我愧对餐厅上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历二期工程在宣城的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这一份工作。
　　最后，衷心祝愿餐厅康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！
　　此致
　　敬礼！
　　20__年__月__日
餐饮员工辞职报告 篇3
　　尊敬的领导：
　　您好！
　　自年底入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的'近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！当然，我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。
　　但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年__月__日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作，对公司，对客户尽好最后的责任。
　　希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
　　辞职人：
　　_月_日
餐饮员工辞职报告 篇4
　　尊敬的领导：
　　我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
　　来到我们餐厅工作大约半年了，餐厅里的人对我都很好。我衷心感谢麦总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。
　　由于能力有限和经验不足，我在认真考虑后，还是决定辞去现有职位，离开餐厅，如果我现在不辞职，我就是在餐厅里尸位素餐，因为我不可能为餐厅做多少贡献。但考虑到餐厅在人员安排上的合理性，本着对餐厅负责的态度，为了不让餐厅因我而造成决策的失误，我郑重向餐厅提出辞职。
　　也许我该提前一个月给您递呈辞职信，好在我手头的工作不多，可以马上交接清楚。马上就要离开餐厅了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，静心等待您的答复、处理。
　　离开这个餐厅，我满含着愧疚、遗憾。我愧对餐厅上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历二期工程在宣城的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这一份工作。
　　最后，衷心祝愿餐厅康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！
　　此致
　　敬礼！
　　辞职人：
　　__年__月__日
餐饮员工辞职报告 篇5
　　尊敬的餐厅领导：
　　从1月份至今，进入餐厅已有三年多的时间里，我得到了餐厅各位同事的多方帮助，我非常感谢餐厅各位同事。
　　在过去的三年里，我在餐厅里工作的很开心，感觉餐厅的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在餐厅里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在餐厅的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于餐厅三年来的培养表示衷心的感谢！
　　随着餐厅的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对餐厅每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个销售业务员逐步过度至一个负责整个餐厅销售方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水平已与餐厅的'要求相差甚远了，自己深感有愧餐厅三年来的培养。
　　由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对餐厅的期望，同时也感觉自己在过去的三年里没有给餐厅做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在餐厅的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和餐厅考虑，自己现特向餐厅提出辞职，望餐厅给予批准。
　　此致
　　敬礼！
　　辞职人：
　　__年__月__日
餐饮员工辞职报告 篇6
　　尊敬的指导：
　　您好！
　　首先，非常感谢您这几年来对我的信任和照顾。
　　这段时间，我认真回忆了这半年来的工作情况，觉得来__饭店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教诲让我感谢不尽。在__饭店工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的分开我只能表示深深的歉意。非常感谢这份工作给予了我很好的锻炼时机，但同时，我觉察自己从事这份工作心有余而力缺乏，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。
　　请您谅解我做出的`决定。我将做到年底完毕后分开饭店，以便完成工作交接。我很遗憾不能为__饭店辉煌的明天奉献自己的力量。我只有衷心祝愿饭店的业绩一路飙升！老板及各位同事工作顺利！
　　此致
　　敬礼！
　　辞职人：
　　20__年__月__日
餐饮员工辞职报告 篇7
　　尊敬的领导：
　　您好！
　　在写下这份辞职报告的时候，我就已经考虑的十分清楚了。因为自己在工作中的情况和感受并不如意，我感到自己并不适合继续在工作岗位上发展，为此特向您辞去这这份工作，还望您能谅解。
　　我很清楚，如今随着旺季的到来，餐厅也十分需要人手。但我更加明白，自己在现在的工作中出现了很多问题和影响。这让我感到非常迷茫、消极，甚至对待自己的工作也打不起精神。如果可以，我也十分期望能在忙碌的时候给大家搭把手，在工作中好好的表现，认真的做好自己的工作。但如今，因为自身的种种问题，以及家中亲人的'催促，我实在无法继续在工作中继续下去。为此，还望您能尽早给我辞职的回复为谢。
　　回首过去的_个月的时间，不知不觉间我来到餐厅也有一段日子了。在最开始的工作中，我一直在受到大家的照顾和帮助，一直跟在大家的后头。对于这些帮助，我一直都十分的感谢！我也曾想过，在自己能将工作做好的时候，也要和大家一并努力，一起为餐厅贡献自己的热情和力量！但很快，我发现这样也许是不行的。
　　在工作中，我通过对团队的感受以及顾客们对我们的评价，认识到这是一家非常优秀的餐厅。但是在我自己的工作中却有许多难以改进的问题，甚至至今都还会有许多没能做好的地方。而且，对我个人来说，虽然餐厅一直十分照顾我，但我却有许多在生活上不方便的地方，为此，还望您能谅解。
　　我真的很感谢您当初能接受我，让我有机会来到餐厅，能在这里度过这样一段美好的工作体验。回顾自己的经历，自从我加入了餐厅，就一直在受到领导和同事们的照顾和帮助。因为我加入较晚，所以大家都经常教导我，帮助我。这都让我学到了很多的知识，也体会到了餐厅员工集体的温暖和热情！
　　我十分的感谢各位，这个团队十分的温暖，大家也都充满了对工作的热情和奋斗精神！能在这样一个团队中努力，真的是十分幸福的事情！但是我实在无法继续完成自己的工作，这确实十分遗憾，但我相信自己的选择是正确的，是我自己内心期望的事情。
　　同时，我也相信在领导您的正确指导下，餐厅的大家一定能在今后取得更好的成绩！创造更大的辉煌！
　　此致
　　敬礼！
　　_月_日
餐饮员工辞职报告 篇8
　　老板：
　　您好！
　　我是酒店餐饮部的员工，我叫。因为各种原因，我现在想向您提出请辞，我想辞掉我现在酒店餐饮员工的工作岗位，希望领导予以批准。
　　我来这家酒店做酒店餐饮部的员工是已经__年了，从刚进来的时候一些餐桌礼仪都不太懂，盘子都端不稳的菜鸟，到现在已经是酒店餐饮部的元老级的员工了，这中间也过去了__年了，其实一直以来，我都觉得这份工作是很稳定的一份工作，每天的工作就是服务于来酒店餐厅吃饭用餐的客人，解决他们每天遇到的问题，让客人能够开开心心的用餐，是我们餐饮部的宗旨，工作的时间一般都是轮班的，我的工作一直都是这样的，我以前没觉得怎么样，一直都勤勤恳恳的做着自己的工作。
　　可是最近我却感觉有点力不从心了，很多要马上处理的事情要用到人的时候，好像没有其他的`同事能顶上，导致很多事情都是我一个人解决的，久而久之，我感觉到我前所未有的累，我也认真的想过这样的问题，我觉得是相关的工作岗位职责没有划分的清楚，以至有其他的同事觉得这不是自己的工作范围，都不愿意伸手来做事情，其实我之前也提过这个问题的，但是也只是提过了，没有后续。