企业2025年工会工作计划范文.docx

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一、前言
在新的一年里，工会工作方案将以全面贯彻党的二十大精神和新时代中国特色社会思想为指导，紧紧围绕企业中心工作，实在发挥工会组织在企业改革开展中的桥梁纽带作用，不断激发职工活力，促进企业和职工共同开展。
二、工作目的
，进步工会工作程度。
，推进企业民主管理。
，增强职工凝聚力和向心力。
，进步职工综合素质。
，关心职工生活。
，创立和谐劳动关系。
三、详细措施

〔1〕完善工会组织体系，确保工会组织覆盖到每个基层单位。
〔2〕加强工会干部培训，进步工会干部业务程度和综合素质。
〔3〕开展工会工作创新，进步工会工作实效。

〔1〕定期召开职工代表大会，充分听取职工意见和建议。
〔2〕落实职工代表大会决议，保障职工合法权益。
〔3〕加强职工代表大会制度建立，不断完善民主管理制度。

〔1〕组织职工参加各类文体比赛，进步职工身体素质。
〔2〕举办企业文化活动，增强职工对企业的认同感和归属感。
〔3〕鼓励职工自发组织文体活动，丰富职工业余生活。

〔1〕开展职工职业技能培训，进步职工业务才能。
〔2〕组织职工参加各类学历教育，提升职工文化素质。
〔3〕开展职工思想政治教育，增强职工理想信念。

〔1〕关心职工生活，开展困难职工帮扶工作。
〔2〕落实职工福利政策，进步职工福利待遇。
〔3〕开展职工身心安康关爱活动，关注职工身心安康。

〔1〕签订集体合同，保障职工劳动权益。
〔2〕加强劳动争议调解，维护职工合法权益。
〔3〕开展职工权益保护法律法规宣传，进步职工法律意识。
四、工作要求
，结实树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”。
，确保工作方案顺利施行。
，认真履行职责，推开工会工作获得新成效。
，发挥职工的主体作用，为企业开展奉献力量。
2025年工会工作方案将紧紧围绕企业中心工作，实在发挥工会组织在企业改革开展中的桥梁纽带作用，不断激发职工活力，促进企业和职工共同开展。让我们以党的二十大精神和新时代中国特色社会思想为指导，为实现企业高质量开展而努力奋斗！
企业2025年工会工作方案范文补充
一、强化劳动争议调解工作
，进步调解员业务程度。
，维护职工合法权益。
，进步职工法律意识。
二、加强职工权益保护
，落实女职工权益保障政策。
，提供心理援助效劳。
，进步职工平安安康意识。
三、深化职工素质教育
，提升职工业务技能程度。
，进步职工综合才能。
四、积极开展职工文化活动
，丰富职工文化生活。
，增强职工体质。
，传递正能量。
五、加强工会自身建立
，进步干部素质。
，进步工作效能。
，发挥职工群众的主渠道作用。
，结实树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”。
，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。
，进步工会工作程度。
，推进企业民主管理。
，增强职工凝聚力和向心力。
，进步职工综合素质。
，关心职工生活。
，创立和谐劳动关系。
，确保工作方案顺利施行。
，认真履行职责，推开工会工作获得新成效。
考前须知：
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，确保工作方案的有效性。
，及时理解职工的需求和意见。
，进步工会工作的针对性和实效性。
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