公司工会工作计划的.docx

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为了更好地履行工会的各项职能，充分发挥工会在企业中的桥梁和纽带作用，不断进步员工的综合素质和工作效率，促进企业的和谐稳定开展，我们制定了一份全面、细致、具有针对性和可操作性的工会工作方案。
一、总体要求
，坚持以人为本，维护员工合法权益，充分发挥员工的主观能动性。
，实在加强工会自身建立，不断进步工会的凝聚力和战斗力。
，注重实效，创新工作方法，努力实现工会工作的制度化、标准化、科学化。
二、主要任务
，深化开展中国特色社会理论体系学习教育，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。
，激发员工的工作积极性和创造性，进步员工的整体素质。
，关心员工生活，为员工排忧解难，维护员工的合法权益。
，丰富员工的业余生活，增强员工的凝聚力和向心力。
，完善工会工作机制，进步工会工作程度。
三、工作措施

〔1〕按照工会章程，按时进展工会换届选举，确保工会领导的民主化和合法化。
〔2〕加强工会干部培训，进步工会干部的业务程度和效劳才能。
〔3〕开展壮大工会会员，进步工会组织的覆盖面和影响力。

〔1〕组织开展各类劳动竞赛，激发员工的工作积极性和创造性。
〔2〕开展技能培训，进步员工的业务程度和综合素质。
〔3〕定期评选先进工作者和优秀员工，给予表彰和奖励。

〔1〕深化理解员工需求，积极为员工解决实际问题。
〔2〕定期组织员工体检，关心员工身心安康。
〔3〕开展员工福利调查，调整和完善员工福利政策。

〔1〕组织举办各类文化娱乐活动，丰富员工的业余生活。
〔2〕加强与企业外部单位的交流与合作，扩大企业影响力。
〔3〕鼓励员工参加各类公益活动，传递正能量。

〔1〕建立健全工会工作机制，确保工会工作的制度化、标准化、科学化。
〔2〕加强工会财务管理，合理使用工会经费。
〔3〕定期向员工汇报工会工作，承受员工的监视和评价。
四、工作要求
，加强领导。企业各级领导要高度重视工会工作，把工会工作纳入企业整体工作中去，为工会工作提供必要的支持和保障。
，亲密配合。各部门要亲密配合，形成合力，确保工会工作的顺利进展。
，创新工作。工会要结合实际，创新工作方法，确保各项工作措施落到实处。
，营造气氛。充分利用各种宣传手段，大力宣传工会工作的成果和经历，激发员工参与工会工作的热情。
公司工会工作方案补充
一、持续强化员工思想教育
、工会工作方针以及国家相关政策法规，进步员工的思想政治觉悟。
，让员工充分认识到企业文化建立的重要性，自觉践行企业文化。
二、加强工会组织建立
，确保工会工作的覆盖面和有效性。
，进步工会干部的素质和才能。
，提升工会干部的业务程度和效劳才能。
三、深化劳动竞赛和技能提升
，激发员工的工作积极性和创造性。
，进步员工的业务程度和综合素质。
，提升员工职业素养。
四、关注员工福利与身心安康
，关心员工身心安康。
，调整和完善员工福利政策。
，进步员工的心理安康程度。
五、丰富员工文化生活
，丰富员工的业余生活。
，展示企业风采。
，增进员工之间的友谊。
六、加强工会自身建立
，确保工会工作的制度化、标准化、科学化。
，合理使用工会经费。
，承受员工的监视和评价。
重点和考前须知：
，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
，创新工作方法，进步工作质量和效率。
，关心员工生活，为员工排忧解难。
，进步工会干部的素质和才能，确保工会工作的顺利
进展。
，严格遵守国家相关政策法规，维护员工的合法权益。