教代会会议记录.doc

梁园区刘口乡大刘小学教代会记录
时间:2012年5月
地点: 校办公室
参加人员:全体教师
会议内容:
1,关于教师队伍建设
2,关于学校德育工作
3,关于学校管理
各位领导、各位代表、老师们:
这次教代会共收到教职工提案2份,这些提案充分反映了广大教职工的意见和要求,体现了代表们积极参政议政、当家作主的主人翁态度,同时也看出代表们对我们城港路街道小学教育的关注和热爱。我们对17份提案进行了梳理,归纳,对相同的内容进行了合并,共整理出了三个方面的问题,班子对此进行了专题研究。今天,我受领导班子的委托,就提案做如下答复。
一、行政管理方面5条:
1、关爱教师身体,定期给教师体检。
这一条,大家提得很好。“身体是革命的本钱”嘛,身体好,工作才能好,生活才能有质量,日子才能过得有滋有味,多姿多彩。所以我们一定要爱护好自己的身体。感觉身体稍有不适,不能挨,得赶快上医院检查,不能延误病情。学校也很关注咱们每一个教职工的身体健康状况,05年、06年都组织老师们普查身体,使病情早发现、早治疗。请大家放心,我们的工作宗旨就是全心全意为大家服务,只要是涉及到我们群众利益的事,我们都会努力去做,并且力争做好。今年3月份我们争取区街党工委的支持,拿出11万,补发了由原朱由镇政府拖欠多年的民办教师转公办教师的工资差额。明年我们争取办学单位的支持,筹措资金,力争给老师们进行体检。
2、关心教师生活问题,尤其是女教工,解决教师接送孩子的难题。
这一点,确实反映了我们老师工作的辛苦,生活的不易。这就是我们职业特殊的一面,辛苦的一面,也是我们因此受到社会尊重与佩服的一面。不过,既然我们选择了它,就得无悔地有所付出。现在,学校在这个问题上已经作了比较恰当地处理,像孩子小的老师,学校在作息时间、值日等方面都给予照顾;再是每天安排值日的教师早到校,负责一天的监护,这样,既解决了学生有人管,又避免了大部分教师到校过早的问题。同时,老师们也要尽量协调好两者的关系,调动全家人的积极性,家务的问题,孩子的问题都积极参与,相信大家会把一切问题解决得很好。
3、统一教师工作服。
提这一建议的老师很有超前意识,据了解,全市统一工作服的学校只有极少数学校。当然,有个统一的活动,校服一穿,校牌一戴,看上去挺整齐,不过,就我们现在的经济状况,暂时办不了。等我们手中的钱多了,这个建议优先考虑。
4、减少检查次数,减轻教师、学校负担。
这次提案,有的代表提到了一个问题,感觉上级的检查太多,尤其是人少力薄的小学校,老师们感觉挺累。这一条,我们可以适时建议上级领导,协调各科室工作,合并检查,减少次数。不过,老师们还得继续发扬以苦为乐的精神,端正心态,认真迎检。因为毕竟检查是我们的工作得到领导的指导和帮助机会,检查也是我们的工作露脸儿,张扬个性,肯定成绩的机会。我们不用打怵检查,正确面对,真心接纳,哪怕是累一点,也是一种享受,你忙活工作的同时,会为自己有体力、有精力来干好本职工作而感到幸福和自豪。所以,关键是心情,心情好,一切不在话下。
5、改革教学评价体系,全面推进素质教育。
应该说,科学的评价体系是提升教学质量的有力保障。因此,我们多次开班子会、校长会、征求部分教工代表意见,在反复磋商的基础上,修订了《城港路街道学校考核细则》(草案),今天提交大会审议并通过。
当然