办公室清洁卫生管理制度.docx

办公室清洁卫生管理制度
为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,根据集团公司相关规定。制定办公室卫生管理制度。
一、清洁时间:公共区域每周六清洁一资,个人办公区域每天清洁一次。
二、清洁范围
:包括办公室走道、会议室、卫生间,每周由公司内勤人员进行清扫;
:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
三、清洁标准
1. 公共区域环境卫生应做到以下几点:
(1)保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
(2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
(3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
(4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
(5)保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
(6)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。
(7)垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。
2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点:
(1)办公桌面:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。
(2)办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角上。
(3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。
(4)电脑:电脑键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。
(5)饮食水机、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘等,办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。
3. 个人卫生应注意以下几点:
(1)不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。
(2)下班后要整理办公桌上的用品,放罢整齐。。
(3)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。
(4)办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
:
(1)保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
(2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
(3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
(4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
(5)保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
(6)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。
(7)垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。


(1)公司内勤人员负责总经理办公室及公共区域的清洁卫生。
(2)个人工作区域卫生由本人每天负责清洁。
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员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。
一、员工试用期规定
 1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。
 2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前
或推迟转正。
(一)、福利待遇
 1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日