村“两委”换届选举工作动员会讲话稿.doc

村“两委”换届选举工作动员会讲话稿.doc村“两委”换届选举工作动员会讲话稿
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同志们: 今年是我县村党支部委员会和第八届村民委员会换届选举年,按照自治区、呼市村“两委”换届选举有关文件精神,县委、县政府决定从7月份开始到10月底,组织开展全县村“两委”换届选举工作。刚才,张志林同志宣读了《XX县村党支部委员会和村民委员会换届选举工作实施方案》,明确了村“两委”换届选举工作的目标要求、职数设置及人选条件、方法步骤等,是这次村级组织换届选举工作的指导性、纲领性文件,具有很强的操作性和针对性,希望大家认真学习领会,并结合镇村实际,抓好贯彻落实。下面我就做好全县村“两委”换届选举工作讲三点意见。一、统一思想,提高认识,切实增强做好村“两委”换届选举工作的紧迫感和责任感村“两委”换届选举是农村政治生活中的一件大事,是一项“民生、民意、民心、民权”工程。认真做好换届工作,选优配强村“两委”班子,对于巩固党在农村的执政地位、促进农村和谐稳定、加快社会主义新农村建设,都具有十分重要的意义。应该看到,这次村“两委”换届选举与往届相比,面临的形势任务、所处的时代背景、适用的法律法规,都有所不同。从形势任务看,今年选举产生的新一届村“两委”履职时间正处在落实县第十三次党代会、实施“十二五”规划的关键时期。平稳顺利地完成村“两委”换届选举,选好配强村级班子,对于确保农村稳定发展,对于确保县第十三次党代会精神和“十二五”规划在农村的落实,加快推进富民强县进程都具有十分重要的意义。从时代背景看,当前时代背景对换届选举工作带来了许多不确定因素:农村青年劳动力持续向城镇转移,选拔高素质村“两委”成员难度加大;社会各界对村“两委”换届的关注度越来越高,网络媒体信息传播速度快,舆论引导的压力不断加大;有些农村宗族派性复杂,各种利益冲突和矛盾问题往往容易在换届期间集中爆发,致使换届选举竞争更加激烈;村民思想多元化、社情复杂化、“贿选”现象隐蔽化等等,都增加了换届选举的难度。从落实法律法规看,换届选举政策法规有了新变化,2010年10月国家修订出台了《村民委员会组织法》,自治区也相应制定了《实施办法》,在村民委会选举、村民会议制度、民主管理、民主监督等方面进行了规范和创新,特别是对如何依法组织开展村委会换届选举,提出了新的更高要求,需要我们认真把握,加以落实。从农村基层的实际情况看,当前和今后一个时期,在发展现代农业、建设社会主义新农村、加强和创新社会管理等方面对农村基层组织建设工作提出了新任务、新要求,做好这些工作就必须有坚强有力的基层组织和高素质带头人队伍。近年来,我县农村基层组织建设工作取得了较好的成效,但我们也清楚地认识到,农村基层组织建设,特别是村
“两委”班子建设方面的任务仍然比较艰巨,有的村级领导班子软弱涣散,农村干部带头致富能力、带领群众致富能力不强;村级集体经济薄弱,村干部待遇不高,选拔晋升机制尚未建立,村干部岗位吸引力不强;一些村干部思想观念、领导方式和工作方法陈旧,不能适应新的形势和任务要求。做好换届工作,使一批政治素质好、引领能力强、协调能力强的人才进入村“两委”班子就显得尤为紧迫和重要。对此,我们要从全局和战略的高度,充分认识和把握这次换届的重要性、复杂性和特殊性,进一步增强做好这项工作的紧迫感和责任感,周密部署,精心组织,切实把换届这件大事抓紧、抓好、抓出成效。二、突出重点,强化措施,稳步推进村“两委”换届选举工作村“两委”换届选举具有很强的政治性、政策性、程序性。所以,我们一定要严格贯彻执行中央和自治区、市有关要求和法律法规规定,认真落实相关文件精神,突出工作重点、把握关键环节,确保换届选举顺利完成。(一)精心安排部署,加快推进选举前的准备工作。主要抓好四项工作: 一是深入开展调查摸底。4月份,我们对全县0个农村基层党支部进行分类等级评定。从定级结果来看,先进38个,%;一般70个,%;后进的个,占10%。下一步,各镇要结合分类定级情况,组织专门力量,采取座谈、入户走访等形式,深入开展调查摸底,逐村研究选情,及时排查可能影响换届选举的各种因素。特别是对宗族派系严重、班子软弱涣散、矛盾纠纷突出以及上届“两委”换届选举不成功的重点村和难点村,镇党委、政府的主要领导要亲自分包,并有针对性地制定工作方案和预案,确保村“两委”按期换届选举率达到100%,村级党组织一次成功率达到100%,村委会一次成功率达到95%以上。二是考核评议。选举前,各镇要根据调查摸底情况,可以采取先述职后测评的方式,对现任村“两委”班子任期