200条劳动合同示范文本.doc

200条劳动合同示范文本.doc史上条款最多、最具珍藏价值的劳动合同范本——
200条劳动合同示范文本
说明:《200条劳动合同示范文本》(梁枫版)系由知名劳动法律师梁枫以自2008年1月1日实施的《中华人民共和国劳动合同法》为主要依据,结合多年工作实践经验编撰而成,供广大用人单位和劳动者在建立劳动关系、签订劳动合同时参考,并推广使用。本合同文本意在为用人单位和劳动者提供最全面的劳动合同约定选择,并以此合同为据减少和避免劳动争议发生,或者在出现不可避免的劳动争议时,具有充分的合同依据,从而有利于问题解决,最终促进和推动和谐劳资关系的建立与发展。
目录
前言
第1章适用范围
第2章合同当事人
第3章合同订立
第4章合同期限
第5章试用期
第6章合同履行
第7章规章制度
第8章工作内容与条件
第9章劳动报酬
第10章工作时间
第11章休息休假
第12章福利保障
第13章就业公平
第14章隐私保护
第15章职业安全
第16章教育培训
第17章保守秘密
第18章合同变更
第19章合同终止
第20章甲方解除合同
第21章甲方经济性裁员
第22章乙方解除合同
第23章经济补偿与赔偿
第24章离职办理
第25章通知送达
第26章违约责任
第27章争议解决
第28章合同效力
第29章适用法律
第30章附则
200条劳动合同示范文本
【梁枫-2008第1版】
甲方(用人单位):
单位名称:
法定代表人: 职务:
劳动合同管理负责人: 职务:
注册地址: 注册机构:
通讯地址: 邮政编码:
办公电话: 办公传真:
电子邮箱:
履约联系人: 职务:
固定电话: 手机: 电子邮箱:
乙方(劳动者):
姓名: 性别: 民族: 文化程度:
身份证件名称: 证件号码:
户籍地址: 邮政编码:
居住地址: 邮政编码:
通讯地址: 邮政编码:
固定电话: 手机: 电子邮箱:
紧急联系人: 联系方式:
基于甲、乙双方现建立合法劳动关系,为构建和发展和谐稳定的劳动关系,充分保障甲、乙双方各自的合法权利和利益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和等自愿、协商一致的前提下,订立本合同,作为双方履约依据,以资共同遵守。
前言
1、本合同中,甲方作为聘用方,即为与乙方建立劳动关系的用人单位;乙方作为受聘方,即为与甲方建立劳动关系的劳动者。
2、本合同中“约首”部分是指本合同文本首页合同名称之后、“前言”内容之前,列明甲、乙双方身份情况的相关内容;本合同中“约尾”部分是指本合同文本尾页,正文内容之后,甲、乙双方藉此签字、盖章部分的相关内容;本合同中“附件”部分是指在本合同尾页“约尾”之后,另行单独设置页码但附随于本合同文本的单页内容或专项文件。
3、本合同中,约首、前言、约尾、附件系本合同不可分割的组成部分,与本合同条款内容(第1条至第200条)具有同等法律效力。

第1章适用范围
第1条本合同甲方适用于在中华人民共和,与乙方建立符合《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动关系的以下用人单位之一:
(1)依法在的有限责任公司、股份有限公司;
(2)依法在的其他形式的企业、个体经济组织;
(3)依法在的社会团体、民办非企业单位、基金会及其他形式的非营利性机构;
(4)依法在的法律服务机构;
(5)依法在其他政府管理部门注册登记的用人单位;
(6)与乙方建立劳动关系的国家机关、事业单位。
第2条本合同乙方适用于符合下列条件之一的中华人民共和国公民:
(1)年满十八周岁,具有完全民事行为能力的;
(2)年满十六周岁以上不满十八周岁,以自己的劳动收入为主要生活来源被视为完全民事行为能力人的。
但本合同乙方不适用于以下情形:
(1)未满16周岁的中华人民共和国公民;
(2)虽已年满16周岁,但正在接受全日制国民教育的在校学生;
(3)已办理退休手续,开始按时领取养老金的;
(4)与其他用人单位正在存续全日制用工劳动关系,劳动关系尚未办理完毕终结手续或者与该用人单位发生劳动争议正处于处理过程中的;
(5)与甲方建立非全日制用工劳动关系的。
第2章合同当事人
第3条甲方作为本合同当事人,甲方承诺:甲方系符合法律规定的用人单位,用以表明自身身份信息情况的内容以本合同约首部分列于“甲方(用人单位)”之下的内容为准。
第4条乙方作为本合同当事人,乙方承诺:乙方系符合法律规定的劳动者,用以表明自身身份信息情况的内容以本合同约首部分列于“乙方(劳动者)”之下的