2012˙锐变
2009年会目标
2009 ˙锐变
经历部门合并整合,为求最大限度优化企业资源,最迫切的即为提升人员核心竞争力,并塑造相互信任、包容的和谐态度,借由本次活动达到自我突破,营造积极的团队氛围。
2009年会主题
2009 ˙锐变
三十年一个轮回,中国改革开放三十年,正大集团进入到中国的第三十个年头,让我们一同回到过去,重温经典。
透过怀旧的晚会主题,以重温篇、经历篇、展望篇为线索,感受正大集团30年发展简史,励精图治,重回原点,30年后鼓励大家一同用自己的行动塑造正大又一个辉煌。
方案A 2009˙锐变(结合培训及旅游)
时间:两天一夜,共两个梯次
2009/2/27(五)~2/28(六)
2009/3/06(五)~3/07 (六)
参与人数:200人/梯次
形式:DAY1 互动式合作竞赛(培训)
DAY2 放松旅游
活动流程(Day 1 AM )
07:00-10:30:集体到培训基地
10:30-11:00:各组Check in 及分发培训用品
11:00-11:45:领导致开幕辞
- 宣布活动开始, 由专员解说游戏规则等
11:45-12:00:拍集体照
12:00-13:30:午餐
活动流程(Day 1 PM)
14:00-14:15 : 各队拉拉队队呼展开培训序幕
14:15-17:00 : 团队比赛(加强团队的合作精神)
17:00-18:00 : 颁奖及拍照时间
18:30-18:45 : 开始用餐
18:45-22:00 : 抽奖游戏
22:00-22:30 : 自由活动
活动流程 Day 2
08:00–09:00 早餐
09:00–11:00 自由行
12:00–13:30 午餐/check out
13:30–16:00 周边景点旅游导览
16:00 -19:30 抵达上海
方案A培训基地选择A—上海《太阳岛》
优点:
、团队攀岩等大型户外体验式培训
,节省交通时间;
, 可作为雨天备案
缺点:
,较无
户外休闲度假之乐趣;周边少旅游景点
方案A培训基地选择B—武义《清水湾温泉度假村》
优点:
;
同时用餐及200人会议室;
缺点:
,交通费时;
,需加床,或加其他房型方可容纳200人
方案B 2009 ˙锐变 70复古年会
楔子….
回顾篇
重唱三十年的老歌
重温三十年前的珍藏照片、片段
经历篇
集团今天的惊喜--- 正大商业房产、正大广场发展简介
30年的变化对比:辅以契合主体的表演节目
展望篇
三十年后的正大中国地图
许愿墙---写下“三十年后的期望”
“2013·锐变”2013年年会方案 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.