厂级安全教育
眼睛容不得沙子安全来不得马虎
炼铁维护部
炼铁维护部危险区域
炼铁分公司新区A、B、C高炉、4座焦炉、2*265烧结、430烧结、热电2*、3*130t/h锅炉;鼓风机站4*260t/h锅炉、TRT余热发电机组,2*10万m3(高气、焦气);5万m3; 2*2万m3;8万m3;2*6000 m3/h;2*20000m3/h; 2*40000m3/h制氧机组;11口深井泵;高位水库;净化站等工艺设备。作业场所有煤气、氧气、高温、有限空间、化工区域、高空场所等危险场所。容易发生机械伤害、机械绞碾、煤气中毒、物体打击、高空坠落、烫伤、触电等伤害
作业时的要求
要求进入厂房劳动防护用品要穿戴整齐,要走安全通道,严禁跨越设备,必须走设备上的安全桥,现场各种开关阀门严禁动用,严禁在行车下面行走停留,厂房内不准抽烟,高处作业2m包括2m要戴好挂好安全带,特种作业要持证上岗,现场使用的氧气瓶、乙炔瓶需分开存放其距离应大于5m ,距离明火应大于10m,在易燃易爆场所动火应大于10 m。
安全标志介绍
颜色
含义
用途举例
禁止、停止、防火
禁止标志,停止信号,机器、车辆上的紧急停止手柄或按扭,以及禁止人们触动的部位
指令、必须遵守的规定
指令标志:如必须佩戴个人防护用具;交通上指引车辆和行人行驶方向的指令
警告、注意
警告标志警戒标志:如厂内危险机器和坑池边周围的警戒线
提示安全状态、通行
提示标志车间内安全通道行人和车辆通行标志消防设备和其他安全防护设备的位置
设置安全标志,在安全生产中起着重要作用。它能够提醒人们注意某种危险因素的存在,从而减少或避免事故的发生。所谓安全色,就是表达安全信息含义的颜色(见表),此种颜色有:
国家法律、法规介绍
为了使安全生产的要求落到实处,我国先后制定了一系列涉及安全生产的法律、法规和规章,对各类生产经营单位的安全生产提出了基本要求,如《劳动法》、《矿山安全法》、《消防法》、《海上交通安全法》、《建筑法》、《煤矿安全监察条例》、《职业病防止条例》、《化学危险品安全管理条例》、《锅炉压力容器安全监察暂行条例》、《道路交通安全法》等等。《安全生产法》是我国第一部安全生产管理的综合性法律,它的出台标志着我国安全生产的法制化建设进入了一个新的阶段。对安全生产方针、生产经营单位的安全生产保障、从业人员的权利义务、生产安全事故的应急救援和调查处理以及违法行为的法律责任等都作出了明确的规定。
生产经营单位从业人员在安全生产方面的权利主要包括:
,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任
、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。
、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所5因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。
生产经营单位从业人员在安全生产方面的义务主要包括:
遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。是安全生产的基本要求和保证,每一个从业人员都有义务认真遵守。
从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从生产管理。
从业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素的,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位的负责人报告。
由于生产经营活动具有不可预测的风险,从业人员在作业过程中有可能会突然遇到直接危及人身安全的紧急情况,此时;如果不停止作业或者撤离作业场所,就会造成重大的人身伤亡。因此赋予从业人员在上述紧急情况下可以停止作业以及撤离作业场所的权利,这是从业人员自己可以直接作业作出的一项重要决定。对于保证从业人员的生命安全是十分重要的。
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的:
由生产经营单位给予批评教育,即由生产经营单位对该从业人员由于违反规章制度和操作规程的行为进行批评,同时对其进行有关安全生产方面知识的教育。
依照有关规章制度给予处分;
职工的处分包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用、察看、开除七种。
造成重大事故的:构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
《工伤保险条例》已经2003年4月16日国务院第5次常务会议讨论通过,现予公布,自2004年1月1日起施行。
第十六条职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)因犯罪或者违反治安
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