街道办事处政工科2010年总结.doc

XXXX街道办事处
政工科2010年工作总结
今年,XXXX街道办事处政工科在街道党工委办事处的领导下,围绕中心,优化服务,着力在党建工作、党风廉政建设、精神文明建设有新发展,扎实提高公信力和执行力,有力地促进和推动了科室各项工作的顺利开展。现将全年工作总结如下:
一、各项工作完成情况
(一)加强组织领导,扎实推进党的建设,确保科室工作落到实处
按照区委的统一部署,政工科按要求完成了科学发展观“学习调研、分析检查、整改落实”三个阶段的工作及创先争优“动员部署、公开承诺、践行承诺”三个阶段的工作,对科室存在的问题进行了公开承诺、践行践诺,按整改时限全部完成。对各个阶段的材料进行收集、整理和归档。
1、以建设学习型党组织和学习型领导班子为重点,着力提高党员干部思想政治水平。一是严格按照学习活动安排表每周四组织党员干部进行讲座,倡导广大干部职工要勤于学习、善于学习,不断在学习中掌握科学发展的本领、做好群众工作的本领和应对复杂局面、处理复杂问题的本领。二是加强对学习的组织和监督,规范学习管理,强化注重学习的浓厚氛围,建立坚持学习的长效机制。三是深入社区进行调研,将理论学习与实地研究解决问题相结合,努力做到学以致用。
四是科室派送了1名党员参加了区组织部基层党建培训和区宣传部的信息培训。
2、进一步推进基层党组织建设创新
创新基层党组织发挥作用的途径和方式,不断增强党组织和广大党员服务群众,推动科学发展,维护社会和谐稳定的能力。针对低保、社保、就业再就业等民生工作,建立党员干部“工作到社区、服务到人家、温暖到人心”的“三到服务”制度。同时积极扩大党组织覆盖面,XXXX街道党工委召开了区域党工委成立大会,产生了区域党工委组织机构,通过了区域党工委议事规则和工作制度。按照区域党工委的部署在6个社区党总支成立了14个特色党支部。积极加强社区共建,区建设局党委与友谊25#社区党总支结对子后,对友谊25#社区部分路面进行了硬化(约1200平米);联系区环卫局对友谊25#社区垃圾转运站进行改建,进一步改善了社区卫生环境。
3、进一步增强基层党员干部队伍活力
建立健全教育、管理、服务党员的长效机制,形成新形势下党员经常受教育,永葆先进性的长效机制。以开展“执行力建设年”和“创先争优”活动为契机,要求机关党员干部要从自身出发,立足岗位争优秀,示范引领做表率,说自己的话,干自己的事,说群众希望说的话,办群众期盼办的事。以开展“基层党组织建设推进年”活动为契机,以创基层“五个好”先进党组织为目标,在广大党员中营造学先进,赶先进,做贡献、当表率的良好风气,引导大家在落实区委、区政府各项工作中,努力形成“想干事、真干事、干成事”的良好氛围,引导党员争做
“智能型”、“创新型”、“服务型”真能人;真正做到“奉献社区、服务群众”,从根本上提高了社区服务效率和水平。
4、进一步加强党务工作,认真做好入党积极分子的培养和预备党员的转正工作,调整上报党员信息库和党员统计表。
今年党员转入6人,转出7人,接待20人党员外调,。进一步建立并完善党员帮扶关怀激励机制,在“七一”到来之际,对辖区6名困难党员进行慰问。
5、扎实开展党风廉政建设
按照年初制定的街道办事处党风廉政、政风行风和加强机关作风工作计划,调整了街道办事处党风廉政建设组织机