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安全相关管理学理论基础课件.ppt


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文档列表 文档介绍
第2章安全管理学理论基础
安全管理学
西安科技大学安全管理与风险控制研究所
田水承教授课题组
制作人:王莉
2018/6/21
1
安全管理学
目录
管理学的理论基础

安全学的理论基础

安全管理学的理论基础

2018/6/21
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安全管理学

管理(Manage)中的“管”是指约束,“理”是指调理、协调。
众多的管理学流派。
本书认为管理就是管理者经济、有效地运用组织的各种资源,通过计划、组织、指挥、协调和控制等一系列行为活动使组织成功达到某个目的的过程。
安全管理应遵循管理和安全的普遍规律,服从管理和安全的基本原理。
2018/6/21
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安全管理学

科学管理理论
科学管理理论又称古典管理理论
核心代表人物是美国泰勒的科学管理理论,法国法约尔的一般管理理论和德国韦伯的行政组织理论。
2018/6/21
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安全管理学

科学管理理论
1)泰勒科学管理理论
(1)科学管理的中心问题是提高劳动生产率
(2)必须为每项工作选择“第一流的工人”
(3)标准化管理
(4)实行“差别计件工资制”
(5)强调雇主与工人合作的“精神革命”
(6)主张计划与执行相分离
2018/6/21
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安全管理学

科学管理理论
3)韦伯的理想行政组织体系理论
马克斯·韦伯(Max Weber)“组织理论之父”,是德国著名的社会学家,主要贡献是提出了所谓理想的行政组织体系理论。
代表作《社会组织与经济组织》。
组织活动要通过职务或职位而不是通过个人或世袭地位来管理。
对泰勒、法约尔的理论是一种补充
2018/6/21
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安全管理学

科学管理理论
所谓“理想的”
有以下特点
理想的行政组织体系
明确的分工
自上而下的等级系统
人员的任用
职业管理人员
遵守规则和纪律
组织中人员间的关系
2018/6/21
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安全管理学

行为科学理论
行为科学理论是20世纪20年代开始的“人际关系”—“行为科学”的理论,是管理理论的第二个阶段。
所谓行为科学,认为从人的行为本质中激发动力,才能提高效率。
研究目的就是对工人在生产中的行为以及这些行为产生的原因,进行分析研究,以便调节企业中的人际关系,提高生产率。
研究的内容包括:人的本性和需要,行为的动机,尤其是生产中的人际关系。
2018/6/21
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安全管理学

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  • 文件大小1.33 MB
  • 时间2018-06-21