护士岗前培训 PPT课件.ppt

护士岗前培训
护理核心制度
一、分级护理制度
1、特级护理要点
(1)严密观察病情变化,监测生命体征;
(2)根据医嘱,正确实施治疗、给药措施;
(3)根据医嘱,准确测量出入量;
(4)根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理、压疮护理、气道护理及管路护理等,实施安全护理措施;
(5)保持患者的舒适和功能体位
(6)实施床旁交接班。
二、一级护理要求
(1)每小时巡视患者,观察病情变化;
(2)根据医嘱和病情监测记录生命体征;
(3)根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。
(4)根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理、压疮护理、气道护理及管路护理等,实施安全护理措施;
(5)提供护理相关的健康指导。
三、二级护理要求
(1)每2小时巡视患者,观察病情变化;
(2)根据患者病情,测量生命体征;
(3)根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。
(4)根据患者病情,正确实施护理措施和安全措施;
(5)提供护理相关的健康指导。
四、三级护理要求
(1)每3小时巡视患者,观察病情变化;
(2)根据患者病情,测量生命体征;
(3)根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。
(4)提供护理相关的健康指导。
二、交接班制度

1)交班者在交班前应完成本班的各项工作;
2)交班者整理及补充常规使用的物品,为下一班做好必需用品的准备;
3)交接班必须按时。接班者提前到科室(15分钟);
4)接班必须做到书面写清、口头讲清、床前交清。接班时发现问题应由交班者负责,接班后发生问题应由接班者负责;
5)接双方共同巡视病房,注意查看病人的病情是否与交班相符,重病人的基础护理、专科护理是否符合要求以及病室是否达到管理要求等。
2、交班方式:
书面交班、口头交班、床头交班。
3、交班内容
1)病人动态
2)病人病情
3)物品