保安管理制度..doc

保安管理制度
第一章   总   则 
第一条:为加强保安队伍的日常管理,保障园区的正常工作秩序,确保园区人员、财产、治安、消防安全等工作的顺利进行,特制定本制度。
第二条:认真做好保安管理工作,自觉服从上级管理人员的工作安排,积极配合、做好交接班记录。
第三条:保安人员代表本公司执行安保相关规章制度,公司其他部门员工应配合保安人员工作。
第四条:公司保安值勤须每日24小时不间断,其各班各岗执勤时间由保安队长进行合理安排。
第五条:值勤中要时刻提高警觉,遇突发事件沉着冷静,做适当处理并立即报告上级。
第六条:值勤期间发现可疑情况应及时与部门负责人联系,对于纠纷事件、保安员应稳定事态的发展,以制止事态的扩大。
第七条:对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行盘查,情况严重的应直接与公安机关联系。
第二章   工作职责
第八条:主要职责 
1、贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针政策和有关规定,建立健全的保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。
2、严格按照《保安管理制度》开展园区人员、财产、治安、消防安全管理工作。
 
第九条:保安队长岗位职责
1、负责维护管辖区域内治安秩序,预防和查处安全事故,做好与相关单位的联系联防工作,监督履行保安人员工作职责。
2、制定各类突发事件的处理程序,建立和完善各项安全保卫制度;处理当班突发事件,如火灾、偷盗等。
3、建立正常的巡查制度并明确重点保卫目标,做到点、面结合。
4、根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实24小时值勤制度的情况进行监督和检查。
5、密切保持与保安人员的通讯联络,每天不定时巡视管辖区域的安全工作,检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导;保安队长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜,及时指出保安人员的工作失误及不规范的行为。
6、每日查勤主要有以下内容:(1)保安人员仪容仪表;(2)物件签收事宜及记录;(3)人员、车辆、物品出入记录;(4)当班保安值班日志及巡逻记录;
7、完善管辖区域内安全防范措施,检查安全设施、设备、器材的使用情况,保证其能在工作中达到预定的使用效果。
8、检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,并及时进行纠正,提出处理意见,跟进处理结果。
9、协调本部门和其他部门的工作,提高工作效率。
10、接待投诉,协调处理各种纠纷和治安违纪行为。
11、负责对保安人员的管理、督导训练与考核;做好保安人员的出勤统计,业绩考核等管理工作。
12、掌握保安人员的思想动态,定期召开队务会议,做好思想沟通工作;定期对保安人员进行职业安全,思想道德和各类业务技能培训。13、做好保安队各种内外文件、信函、资料的整理归档;各种通知的起草以及各类案例处理的书面报告。
14、以身作则、亲力亲为,全面提高安全管理工作的质量;完成上级临时交办的事项。 
第十条:保安人员工作职责及注意事项
1、保安人员必须为人正直、作风正派、以身作则、处事公正,对工作有高度的责任感,不玩忽职守。
2、维持园区正常工作秩序、治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然。
3、认真履行值班登记制度,值班中发生和处理的各种情况在登记薄上进行详细登记,交接班时移交清楚,责任明确。