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闵行区深入开展创先争优活动.doc


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闵行区深入开展创先争优活动
简报
第 146期

中共闵行区委创先争优活动领导小组办公室编 2012年6月20日
【“迎七一·比先优”先进事迹专刊】
为党分忧为民解难
——全国模范司法所长孙永山同志创先争优先进事迹
“他是个很有人格魅力的人,总是能解决别人处理不了的难题。”“他是个很有号召力的人,大家就愿意听他的。”他就是梅陇镇司法所所长孙永山,这些都是周围人对他的评价。从事八年司法行政工作的孙永山坚持在基层开展调解,面对面与当事人谈心,化解各种怨气,创造出了“孙永山工作法”。在荣誉面前,他淡泊处之;在责任面前,他勇于担当。他常说:“作为一名基层党员干部,为党分忧,为群众解难是我的职责所在。”
把“怨气”逐渐化解
人民调解工作是司法行政工作的重点。从多个基层领导岗位一路走来的孙永山,热衷于在一线做调解工作。他坚持亲历亲为,成功化解一件件矛盾纠纷。
2010年夏天,安徽籍12岁男孩在一苗圃河里游泳时不慎溺水身亡,死者家属不肯将男孩遗体火化,在气温高达39度的情况下,硬把小孩放在河边,以此作为要求赔偿的筹码,并召集亲戚朋友400多人到镇有关部门、村委会哭闹,当时场面相当混乱,镇里的调解员轮番调解都无功而返。在关键时刻,孙永山毅然迎难而上,主动去啃这块“硬骨头”。当看到男童父母时,对方的丧子之痛深深触痛他,孙永山一度眼眶湿润。因为真正理解家属,将安抚放在第一位,男孩父母对孙永山渐渐消除了抵触心。继而,孙永山采用“分清责任”的谈判策略,通过数十小时沟通,最终谈妥赔偿事宜,和平化解矛盾。
孙永山说:“一些纠纷的扩大,往往受到周围因素的‘诱发’,比如当事人受到外人挑唆,使矛盾一再升级。”为防止处理过程中再起风波,孙永山提出“分批付款原则”,根据事情的处理时间节点依次赔款。在随后的过程中,始终是平稳进行。
以“真诚”消除干戈
孙永山善于学习,他以独特的人格魅力凝聚着全镇100多家调解组织。由他一手创办的“梅陇司法信息”已经成为梅陇司法行政工作的一大亮点。“孙永山是个很有点子的人。”闵行司法系统的众口一词。
随着经济的快速发展,一些涉及外资企业的纠纷也进入了司法调解的领域。面对这类突发事件,“点子大王”孙永山很有自己的一套应对办法,“真诚”就是他的制胜法宝。2008年9月,一家台资企业老板不辞而别,引发全厂200多名员工集体上访。孙永山将心比心,他知道这200多名员工当下最关心的是他们没有着落的工资,于是孙永山带领镇劳动争议调解委员会的专职调解员全力调处,一星期内将拖欠职工的数百万元工资款,悉数发到职工手中,平息一场重大的劳资纠纷。
2007
年的一天,某外企一名日方管理人员在参加中方员工婚礼时,由于饮酒过多,不慎跨越趴在地上玩耍的中国小孩,此事顿时引起轩然大波,小孩家长认为这是人格侮辱,要求对方赔偿百万元的精神损失费。孙永山接手后,意识到这起纠纷很棘手,处理上稍有不慎就会引发意想不到的后果。他感到只有用“真诚”来化解矛盾。经半个多月10多次上门调解,孙永山最终以耐心和真诚化干戈为玉帛,使双方握手言和。孙永山始终坚信,司法行政工作不显山露水,不轰轰烈烈,却是社会和谐稳定不可缺少的部分。
将“倾听”进行到底
“精诚所至,金石为开;万家和谐,虽苦犹甜。”这是孙永山“有感而发”写的一句话。孙永山说,调解艺术是“情、理、法”的交融

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