仓储型第三方 KPI考核指标细则
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仓储型第三方KPI考核指标细则
目的、范围、相关文件
目的
考核公司签约第三方企业营运作业的实绩,以促进其责任意识及目标达成意识。
范围
适用于所有公司指定的第三方仓库。
相关文件(拟订中)
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仓储型第三方KPI考核指标细则
总则>>分类
KPI分类
作业面指标:
达不到作业面指标标准以损害补偿的形式承担补偿金。
非作业面指标:
非作业面指标不涉及补偿金,但仍应作定期检查。
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KPI实施原则
清楚了解每一指标的重要性及意义。
找出每一量化指标的适用性。
本规范内所有KPI指标将在合同签订日起的30天内执行。第一个自然月作为适应期,相关考核成绩只做参考,但下述章节全部条款从合同签订日起具有约束力。
总则>>实施原则
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仓储型第三方KPI考核指标细则
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细则>>进出货作业指标>>>收货及时率
收货及时率
[作业面指标,代码:KPI-L3-01 ]≥98%
计算公式:
定义:
超时点收PO:系统点收时间-PO到达时间>2H。
PO到达时间:该PO实际货物全部到达仓库时间。
统计:N张PO超时即统计数为N。
收货及时率=
×100%
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