小学关于规范教师参加活动的规定及严肃教师教干纪律的规定.doc

××镇中心小学关于规范教师参加活动的
规定
为了促进教师专业发展,不断提高教师的业务素质,鼓励教师积极参加县级及县级以上各项比赛活动,根据《××镇中心小学教职工
绩效考核工作实施方案》,经中心校研究,对于教师参加县级及县级以上比赛等活动规定如下:
教师应积极报名参加县级及县级以上各项比赛,报名名额不足时由中心校根据实际情况指定人员参加。
二、参加比赛的教师要认真准备,要确保在比赛中获奖,中心校将按《××镇小学教育教学奖惩条例》予以奖励。
三、对于拒不参加比赛或临阵弃权的教师,中心校将全镇通报批评,扣发当年绩效工资200元,取消三年内评优评先资格。
四、本规定自公布之日起开始执行。

××镇中心小学
2012年12月24日

××镇中心小学关于严肃教干、教师工作纪律的
规定
为了严肃教干、教师工作纪律,提高工作效率,按时完成上级布
置的工作任务,根据《××镇中心小学教职工绩效考核工作实施方案》,经中心校研究,现就各完小、各科室及教师按时完成工作上交材料规定如下:
一、各完小、各科室及全体教师要按时完成上级布置的工作,提前或按时上交材料。
二、中心校各科室要及时上报教育局要求上交的各类材料,迟交的每次扣发相关责任人绩效工资20元,产生严重后果的每次扣60元。
三、各完小上报中心校的材料要在规定的时间内送到,迟交的每次扣发责任人绩效工资10元,漏交的每次扣20元,并须在限定的时间内补交。
四、教师个人上交材料(如职评材料、评优评先材料、集体备课材料、备课、其他材料等),迟交的每次扣发绩效工资10元,漏交的每次扣20元,并须在限定的时间内补交,产生严重后果的自负。
五、本规定自公布之日起开始执行。

××镇中心小学
2012年12月24日