企业管理专业毕业生个人简历模板.doc

企业管理专业毕业生个人简历模板.doc企业管理专业毕业生个人简历模板
个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。
个人基本资料

三年以上工作经验| 男| 25岁(1988年10月10日)
居住地:北京
电话:139********()
e-mail:···
最近工作[ 1年5个月]
公司:xx咨询有限公司
行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位:部门主管最高学历
学历:本科
专业:企业管理
学校:上海财经大学
自我评价
多年人事行政管理工作的锻炼,有着成熟的做事风格和较丰富的管理经验,对通信、软件技术、电子商务、互联网有较深入的了解,在市场营销策划推广、管理体系完善、工作流程设置、人力资源管理、销售管理和公关关系等方面均有长时间的实际操作经验。本人积极进取,勤奋好学,细致有耐心。工作责任心强,有良好的团队精神,易于学习新事物,并有很强的接受能力。具有良好的文字表达和写作能力。
求职意向
到岗时间: 一周之内
工作性质: 全职
希望行业: 专业服务(咨询、人力资源、财会)
目标地点: 北京
期望月薪: 面议/月
目标职能: 主管
工作经验
XX /9—至今:xx咨询有限公司[ 1年5个月]
所属行业: 专业服务(咨询、人力资源、财会)
人力资源部部门主管
1、负责部门规划与运作,对公司发展及事业部门提供人力资源支持;
2、负责制定人力资源计划,注重开发人力资源、调动员工的积极性,策划与组织公司活动;
3、负责制订并完善各项hr管理政策与指导文件体系;
4、负责组织工作分析,建立完整的职务说明体系,实现定岗定编;
5、负责依据年度销售任务,实行目标管理,编制并推行积极有效的kpi考核办法;
6、负责制定业务部门工资方案,业绩与月奖金挂钩,合理控制收入与支出;
7、公司劳动用工与保险事务管理,协调与所属劳动机构的关系。
XX /8—XX /8:xx咨询有限公司[ 1年]
所属行业: 专业服务(咨询、人力资源、