“青年教学能手”评选方案
“青年教学能手”评选方案
一、指导思想:为努力建设一支青年骨干教师队伍,进一步提高教学质量和教学水平,推进我校教育事业的新发展,学校决定在全校范围内继续开展**市一中第二届“青年教学能手”评选工作。
二、评选范围:新老校区全体青年教师三、评选条件:
1、坚持四项基本原则,热爱教育事业,爱岗敬业,为人师表。2、年龄在35周岁以下,从教5年以上,具有大学本科学历,取得中教二级或二级以上职称,普通话合格。3、从事本专业或相关学科的教学工作,工作热情饱满。4、高考科目教师在一中至少带过一届高三并且取得较好成绩,非高考科目教师中特别优秀者。5、教学实践中勇于探索创新,教法新颖,教学效果明显,深受学生欢迎。6、注重教学与教研相结合,积极参与教学改革实验或课题研究,近三年在校内外讲过公开课、优质课、示范课或实验课,并获好评。积极参加各级教研室组织的论文评选,优秀教学设计评选。积极撰写教研论文,并取得成果。7、继续教育学分符合要求。8、近3年年度考核均为“合格”以上。9、同等条件下,担任过的教师和职称高的教师优先。四、评选方式:
1、个人申请和年级组推荐相结合。2、以年级组为单位,注意学科特点,组织评选。最后报请校委会批准。五、评选时间:20**年4月27日前完成。六、表彰办法:学校将对被评为教学能手的青年教师予以表彰和奖励,并授予**市一中第二届“青年教学能手”证书。七、有关要求:
1、各年级组要充分认识开展评选工作的重要意义,认真组织,精心安排,切实做好评选推荐工作。2、严格评选标准、程序,按照评选条件、评比内容及标准,真正将能力强、水平高、教学效果好的“教学能手”评选上来。3、通过评选“教学能手”,树立典型,努力营造学选进、赶先进、做先进的良好氛围。4、广水一中学校青年教师教学能手推选名额分配:老校区5人,新校区:高一4人,高二5人,高三6人。
“青年教学能手”评选方案
一、指导思想:为努力建设一支青年骨干教师队伍,进一步提高教学质量和教学水平,推进我校教育事业的新发展,学校决定在全校范围内继续开展**市一中第二届“青年教学能手”评选工作。
二、评选范围:新老校区全体青年教师三、评选条件:
1、坚持四项基本原则,热爱教育事业,爱岗敬业,为人师表。2、年龄在35周岁以下,从教5年以上,具有大学本科学历,取得中教二级或二级以上职称,普通话合格。3、从事本专业或相关学科的教学工作,工作热情饱满。4、高考科目教师在一中至少带过一届高三并且取得较好成绩,非高考科目教师中特别优秀者。5、教学实践中勇于探索创新,教法新颖,教学效果明显,深受学生欢迎。6、注重教学与教研相结合,积极参与教学改革实验或课题研究,近三年在校内外讲过公开课、优质课、示范课或实验课,并获好评。积极参加各级教研室组织的论文评选,优秀教学设计评选。积极撰写教研论文,并取得成果。7、继续教育学分符合要求。8、近3年年度考核均为“合格”以上。9、同等条件下,担任过的教师和职称高的教师优先。四、评选方式:
1、个人申请和年级组推荐相结合。2、以年级组为单位,注意学科特点,组织评选。最后报请校委会批准。五、评选时间:20**年4月27日前完成。六、表彰办法:学校将对被评为教学能手的青年教师予以表彰和奖励,并授予**市一中第二届“青年教学能手”证书。七、有关要求:
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