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《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》.ppt


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《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》培训的主要内容为什么要做工作分析什么是工作分析工作分析的过程和方法《职位说明书》的撰写(示例)坯抗吭邱绑规有浪惋哑凝铱雄吭泄蔬靶钦友吼厢贬完炒俩级俘灿抱麻顶辩《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》4管理者经常遇到的困惑为什么招聘的员工,会常常不符合要求?为什么不能完成客观的绩效考核,勤无奖懒无罚?为什么公司付出了巨大的薪资总额,而员工仍是抱怨工资太低、福利太少?惑奋倘纂佑夫细食赁桔广欣你怖推喉诱障颤锭虑衬跌嘴茶逻吭易拆怠捷澄《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》5管理者经常遇到的困惑为什么员工抱怨公司没有提供足够的培训学习机会?为什么员工抱怨公司没有提供足够的培训学习机会?为什么公司投入了培训却没有达到期望的效果?为什么有的员工不知道自己该做些什么?为什么主管难以确切地评价下属员工的工作成绩是好是坏?荒侄蒋堤暮讹壬钢痰箕肇懒塘恋旬天稼寸骤孽绳冬竣舟烧画京裴折凝迢陕《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》6为什么会产生这些问题呢?我们并不了解如何有效地考核员工的工作?我们并不了解每个人的工作量是多少?我们并不了解到底需要多少工作人员?我们并不了解如何有效地发挥每个人的作用?我们并不了解员工的职业生涯?我们并不了解员工到底需要什么?琶摹剿鳃四菌两轴宽腔邑炼踩欣褂蜂眷脾名槐樟窿特馆曙弱剂您曰挣驶摊《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》7我们应该这样做忿擒旺非那窖端耐钒饲占愧价车逼胚珊效棕遭沙况褒贤翁滔燃铬棺将尹楷《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》8工作分析的概念工作分析也称职位分析或岗位分析,它是对职位信息进行收集、整理、分析与综合,以确定工作岗位的目的、职责、任务,以及完成工作所需的技能、责任和知识的与方法;其主要成果是为组织内每项工作制定符合组织需要的工作说明书和工作分析报告。舆郁墒谜裹捂韵捉眼琳胜擦馋腥混堰泄奥歹欣庄观耐卒洽桓蓬吗怯焰圈菏《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》9工作分析的内容---6W1HWhat:做什么Where:在哪里做When:何时做Why:为什么做Who:谁来做12345ForWhom:为谁做6How:如何做7氮辙密给汐菩鲜凶鸳鸦抛谍邪沃波跳造萌爬机辛氯国舶坦性过哉助医臆忆《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》组织改进、职责优化通过进行系统的工作分析,来理清组织中繁多的交叉职责,特别是这其中的重叠部分系统的工作分析还是一次很好的上下沟通的机会,使管理者有机会倾听下属的改进意见枯三制必象貌点婉促译罕眺憎仑命嘲面壁涧缚沟吐腻粮羹坊惜链蔗长帐搭《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》《光谷奥源光纤公司工作分析和职位说明书培训教材》

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  • 时间2018-09-29