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保安工作管理制度
职责
1、公司办公室:为整个保安团队的直接主管部门,负责统筹管理。
2、保安队长:对所有保安的训练、督导、考核等管理负责。
3、保安人员:对全厂的厂纪厂规、消防、安全、节约等均有维持、监督、执行的责任。
作业内容
一、大门保安上班制度
1、值班保安:准时上班、坚守岗位、不能擅自离岗;注意形象、服装整齐、仪表端正、精神饱满、文明站
岗、礼貌待人;不干私事、服从指挥、尽职尽责;对领导指出的缺点,自我检讨、深刻反省、勇于改正。
2、对进、出大门的来客及车辆礼貌询问、仔细查看,认真登记“来宾、车辆出入登记表” 。
3、特殊情形: 工商税务、 劳动局、 派出所等地方政府人员进入大门时必须及时通知相关部门主管及总经理。
4、对所有人员出厂所携带的物品进行彻底检查,凭“物品放行条”对物品的名称、数量,是否经相关人员
签批等状况核对无误后方可放行。
5、维护好大门口秩序,使大门口保持时时畅通,对聚集在大门口两边聊天玩耍的闲杂人员,劝其离开。如
有果皮、纸屑、烟头等垃圾杂物,应及时清理,随时保持大门口两边干净、整齐。
6、夜班保安在巡逻时应时刻保持高度的注意力, 细心观察厂区的事物和动态, 对可疑情况和人员询问检查,
如自己解决不了的事要及时上报。按指定时间熄灯,查看厂区各个地方的水、电、窗户是否全关闭,将
检查状况仔细填写于“保安检查日报表” 。
二、保安上班时间规定
1、保安每天工作 12 小时,分两班值勤。
2、大门保安值勤时间:白班 8: 00—— 20: 00、夜班 20:00——次日早上 8:00。
3、本公司保安人员值勤班次以每次公布排班表为上班依据,并提前 15 分钟换班交接,做好移交工作,填
写于“保安交接班记录表”内。当班保安必须一人立正姿势站立在门口处,一人坐于保安室,且坐姿要
端正,每 30 分钟换一次岗,发现一次站姿不端正或不站立者记警告,第二次记小过,再有违规者视情
节轻重给予处罚。
三、保安外出制度
保安队长、保安在上班时间外出时必须要有部门主管核准的“外出放行条”或“请假条” ,无单据者,
当班保安第一次记警告、第二次记小过。
四、惩罚制度
1、保安有下列情况者给予警告处分。
1、 1 未按规定着装者,姿态欠佳者。
1、 2 上班时礼节、礼貌较差者。
1、 3 上班时间闲谈、看小说、吃东西、处理私事者。
1、 4 私自换班、代班者。
1、 5 非值班人员在保安室逗留者。
1、 6 在电话中闲谈者。
1、 7 转接电话言语不礼貌者。
2、有下列情况者给予记小过处分。
2、 1 不服从安排者。
2、 2 上班时执法不严,知情不报者。
2、 3 不按规定时间进行安全及卫生检查者。
2、 4 交接班时交接不清楚者。
2、 5 上班时未经允许擅自离岗者。
2、 6 故意隐瞒事情真相或为自己的错误找借口者。
2、 7 对大门口应聘人员言语粗暴或做负面宣传者。
3、有下列情形者视情节轻重给予记大过或无薪开除处理。
3、 1 顶撞领导,屡教不改者。
3、 2 上班时间睡觉(打瞌睡) 、酗酒、赌博者。
3、 3 在厂区内打架者。
3、 4 私拆外来信函、包裹等物品者。
3、 5 徇私舞弊者。
3、 6 阳奉阴违者。
3、 7 在电话中