统战六项工作制度.doc

统战工作例会制度
一、支部每季度召开一次统战工作例会,专题研究统战工作,确定统战工作的重大问题和重大活动。
二、统战联络员每月召开一次工作会议,分析统战对象的思想、生活等情况,突出“双向服务”,研究统战具体工作。
三、传达学习统战工作的有关政策、法规和上级文件精神,不断增强班子成员的统战意识。
四、交流做好统战工作经验体会,不断推动统战工作向纵深发展。
统战信息反馈制度
  一、统战工作人员经常了解统战对象的思想反映、实际困难、意见建议,准确掌握其思想动态,每月调查统计一次统战工作情况,及时了解各界人士反映的社情民意以及各界人士发挥积极作用的典型事例,遇有重大情况随时报告。
二、统战工作协调小组、统战工作人员每季汇报一次统战对象的思想等信息。
三、支部对掌握的统战对象的思想等信息,及时认真地进行分析研究,搞好反馈,有针对性地做好统战对象的思想等方面的工作。
 通报工作制度
  一、每季度支部向统战对象和党外人士通报本乡经济建设和管理等方面的情况。遇有重点工作任务和重大问题随时召开通报会议。
二、每月由统战委员向本场统战对象通报本乡建设和管理等方面的情况。
三、统战工作人员运用通报制度,征求统战对象、特别是重点统战对象的意见和建议,充分发挥他们民主监督、参政议政的作用。
统战学习制度
  一、由支部统战委员组组织实施。每季度至少组织一次,遇有重大问题、重要会议、重要活动,随时组织学习。
二、学习内容主要是政治理论、党的统战方针政策、法律法规,国际国内形势的最新发展,及时传达上级有关统战工作的重要文件精神。
三、建立统战学。
四、适时举办学习座谈、研讨,交流学习体会。
慰问走访制度
  一、由支部组织安排,统战干部经常到统战对象家中走访慰问。
二、落实“四访”制度。重大节日必访,各类统战对象习俗庆典、传统节日必访,统战对象家庭发生重大问题必访,统战对象生病住院必访。
三、通过走访,听取统战对象对