泉州师范学院教师岗位职责.doc

泉州师范学院教师岗位职责.DOC泉州师范学院教师岗位职责(征求意见稿)为建设一支具有良好的思想政治素质和较高的教学科研水平的教师队伍,强化教师岗位的聘用与考核,根据《泉州师范学院岗位设置与聘用管理实施方案》以及《事业单位聘用合同》的要求,制定教师岗位职责。一、岗位基本职责忠诚党的教育事业,遵守国家法律法规和学校规章制度,具有良好的职业道德,为人师表,严谨治学,教书育人,能够承担并完成受聘岗位的教学科研工作,学年度考核合格。二、各岗位具体职责(一)二级岗位1、每学年至少主讲1门本科生课程或研究生学位课程,完成所在学院规定的教学工作量,教学质量考核评价优良。2、三年内获批主持省部级重点科研项目,或作为第一合作者参与获批(参与完成)国家级科研项目,或横向科研项目经费累计:文科类10万元、理工类30万元,或科研任务分累计100分;且以第一作者或通讯作者在权威刊物发表学术论文2篇,或科研成果分累计100分。(三年科研分累计250分,可视同符合上述科研要求)3、指导或负责学科建设、专业建设和科研团队建设,指导课程建设和实验室建设。4、对五级及以下岗位教师进行业务指导。5、完成服务社会及其他工作任务。(二)三级岗位1、每学年至少主讲1门本科生课程或研究生学位课程,完成所在学院规定的教学工作量,教学质量考核评价优良。2、三年内获批主持省部级科研项目,或作为第一合作者参与获批(参与完成)省部级重点科研项目,或作为前二位合作者参与获批(参与完成)国家级科研项目,或横向科研项目经费累计:文科类7万元、理工类20万元,或科研任务分累计80分;且以第一作者或通讯作者在核心期刊发表学术论文2篇,或科研成果分累计80分。(三年科研分累计210分,可视同符合上述科研要求)3、负责学科建设和科研团队建设,指导或负责专业建设、课程建设和实验室建设。4、对五级及以下岗位教师进行业务指导。5、完成服务社会及其他工作任务。(三)四级岗位1、每学年至少主讲1门本科生课程或研究生学位课程,完成所在学院规定的教学工作量,教学质量考核评价优良。2、三年内获批主持市厅级科研项目,或作为第一合作者参与获批(参与完成)省部级科研项目,或作为前二位合作者参与获批(参与完成)省部级重点科研项目,或作为前三位合作者参与获批(参与完成)国家级科研项目,或横向科研项目经费累计:文科类5万元、理工类16万元,或科研任务分累计65分;且以第一作者或通讯作者在核心期刊发表学术论文2篇,或科研成果分累计65分。(三年科研分累计180分,可视同符合上述科研要求)3、负责或协助做好学科建设和科研团队建设,指导或负责专业建设、课程建设和实验室建设。4、对五级及以下岗位教师进行业务指导。5、完成服务社会及其他工作任务。(四)五级岗位1、每学年至少主讲1门本科生课程,完成所在学院规定的教学工作量,教学质量考核评价优良。2、三年内获批主持(主持完成)市厅级科研项目,或作为前二位合作者参与获批(参与完成)省部级科研项目,或作为前三位合作者参与获批(参与完成)省部级重点科研项目或国家级科研项目,或横向科研项目经费累计:文科类4万元、理工类12万元,或科研任务分累计55分;且以第一作者或通讯作者在学报级刊物发表学术论文2篇(其中至少有1篇发表在核心期刊上),或科研成果分累计55分。(三年科研分累计140分,可视同符合上述科研要求)3、协助做好学科建设和科研团队建设,负责或