2010医院纪检监察工作汇报.doc

今年以来,我院在市纪委和局党委的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真深入贯彻落实科学发展观。结合创先争优、“两好一满意”活动,在全院党员干部中扎实开展了医院行风建设和岗位廉政风险防范工作,大力推行院务公开,着力提高医院管理水平,强化服务意识,完善规章制度,保障医疗安全,加强监督管理,探索建立教育、制度、监督并重的反腐倡廉建设的长效机制。一、领导重视,党风廉政建设有效落实党风廉政建设和反腐败斗争是党的一项长期而又艰巨的工作,我院领导高度重视,对此项工作实行党委统一领导,党政齐抓共管,一把手负总责,坚持以医疗工作为中心,做到惩防结合,标本兼治。年初,院党委专门召开会议,研究制定了《**医院党风廉政建设和反腐纠风工作实施意见》,将工作进行了量化分解、明确任务、责任到人。院长、党委书记与各支部书记、科室负责人层层签订了《党风廉政建设工作责任书》,每名党员干部都做了个人承诺,切实将党风廉政建设责任制工作落实到人。为了促进党风廉政建设工作的进一步落实,加强对党风廉政建设责任制的督促和考核,我院制定了相关的党风廉政建设考评制度,明确和规范了考核内容、考核方式和成绩评定等,把考核工作日常化、制度化、规范化,防止和纠正为了应付考核搞突击,不重视廉政建设基础工作的行为,确保以考核促进廉政建设工作不断向前发展,增强了落实党风廉政建设责任制的力度,使党风廉政建设责任制工作的有效落实有了可靠保证。二、强化教育,思想道德防线更加坚固。(一)深入学习,增强党风廉政意识。自4月份活动开展以来,我院党委认真组织广大党员干部认真学、贺国强同志重要讲话精神和省纪委九届六次全会文件,深入学习贯彻了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》、《领导干部报告个人重大事项制度》,严格落实中午禁酒令等规定,并要求全体党员对省委编印的《增强制度意识、争做执行表率教育读本》进行了通读,党委中心组成员进行了专题学习。通过学习,全体党员干部党风廉政意识有所增强,价值观取向得以有效地巩固和纠正。(二)开展治理商业贿赂形势教育。结合国内和我省商业贿赂重点案例和上级下达的重点文件,我院多次利用周五大交班的机会对全院中层以上干部进行商业贿赂的再教育,对保持党员廉政的重要性反复重申。确保将上级精神传达到每位医务人员,使大家充分认识治理商业贿赂的重要性和必要性,澄清错误观念,统一思想。同时,我们还定期对药械、财务等重要部门、临床重点科室负责人进行诫勉谈话,动之以情,晓之以理,鼓励医务人员放下包袱,认真开展自查自纠。(三)开展法制教育和医德医风教育。定期对全院职工进行《药品管理法》、《执业医师法》、《医疗纠纷的规范》等法律法规的学习和《山东省各级各类医疗机构窗口服务标准》、《改进医疗服务的通知》、《医坛红烛》等工作标准和廉政标兵的学习。三、健全制度,各项工作有序推进医院紧紧围绕缓解群众看病贵、看病难问题,不断建立健全各项规章制度,加强制度建设,实施源头管理。(一)健全长效机制。健全完善了《科级以上领导干部廉洁自律的规定》、《述廉、评廉、考廉公示办法》、《党风、行风建设责任追究办法》、《信访接待制度》、廉政谈话制度等,坚持了年度中层以上干部廉政写实制度,重申了招待费管理办法,严格业务招待标准和审批制度,使各级领导干部的为政行为时刻置于职工群众的监督之中。(二)加强干部廉政监管。坚持用制度