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读书卡BY:TE-:020-612248980**********GZ-TRAININGEASYINTERNATIONALTRAININGCONSULTANTCO.,LTD广州培易国际管理咨询服务有限公司提供。广州市环市东水荫路2号华信大厦东座1801欣赏每个人欣赏每个人是一种视角和胸怀,也是一种能力有位教练在谈到九型人格的时候说:她学了九型人格的一个好处是学会去欣赏别人。以前她总不喜欢弟弟贪玩的秉性。九型人格让她知道弟弟是属于第七型的多面手,有这样的特点,因此她也开始欣赏弟弟。(如果世界上全都是一本正经的人,该会多闷哦。玩有时也是一件好事。)欣赏每个人是去看他的长处和特质,在教练他的时候可以让他扬长避短,更好地取得成果。教练在很多时候要被教练者打破他的框框,不要被自己的假设限制。不过教练自己也是有一个假设的,甚至可以说,教练的一切工作正是基于这个假设。这个假设就是:相信每个人都是愿意向善、愿意上进的。那么这样会不会太唯心了呢?Lawrence作了一个很好的区分:我们相信每个人都是好人,不等于每个人都会做一个好人应该做的事,除非你肯做一些事情,令他们如此。这是一个很重要的区分,不仅在这里,在其他关于心态的地方也是如此。欣赏每个人是一种视角和胸怀,也是一种能力。但仅仅懂得欣赏是不够的,我们还需要主动做一些事情,让对方真的像我们欣赏的那样,活得精彩。做自己想做的首先我们读一读下面两段文字:“我喜欢画漫画是因为‘我是我’,‘我在扮演自己’……做自己最喜欢的事,自然有无穷的动力。”“‘真我价值系统’是一套协助我们从内心深处认识自己、正面善用自己的工具。所谓核心价值,就是一种驱使我们在做到某些事情时,能获取极大的满足感的动力所在。这种动力所在或核心价值,是因人而异,令人无比享受、乐此不彼的。”第一段话出自台湾漫画家蔡志忠,第二段话是对教练技术的一种工具“真我价值系统”的介绍。这两段话表达方式不同,但说的都是同一件事。兴趣是最好的老师。兴趣也是最好的奖励。有的人把工作当作一种享受,就是因为他们在做自己想做的事。在一次采访中,记者问教练Catherine为什么离开原来那间不错的美资公司,转而从事教练这个行为?她回答道:“我有一个大学师兄,名叫陈毓祥,他在1996年保卫钓鱼岛的运动中的牺牲了。这件事对我触动很大。我开始反思自己的生活。我当时已经是一个兼职教练,并且也很喜欢这份事业,但放不下原来的工作及拥有的一切。陈毓祥一事让我看到做自己喜欢的事情的意义和动力。我想与其到年老时后悔,不如趁早作决定。”最近有为问Catherine:“你已做了五年的教练了,你不会觉得厌倦吗?”“不,我挺开心的,因为这是我的真我价值。”这是Catherine的回答。教练会在教练的过程中利用“真我价值系统”这种强而有力的工具,去激发出被教练者的正面动力,从而创造最佳表现。这是一种有效的激励方式,而为是需要激励的。做自己喜欢做的,并且自然而然地取得成就,是一件很过瘾的事。不信的话,去问问蔡志忠,去问问我们的企业教练Catherine。大王与小六“白马带着她一步步的回到中原。白马已经老了,只能慢慢走,但缍是能回到中原的。江南有杨柳、桃花、有燕子、金鱼……汉为中有的是英俊通武的少年、倜傥潇洒的少年……但这个美丽的姑娘就像古高昌国人那样固执:那都是很好很好的,可是我偏不喜欢。”这是金庸小说《白马啸西风》的结尾。从教练技术的角度来看,江南虽好,去并非那位姑娘的真我价值。真我价值是一个人真正的需要,了解对方的真我价值,就可以与之更有效的沟通。阿静是一位从事保险业的职员,也是一位教练。她给我们讲了一个类似的故事。这是关于她11岁的儿子的故事。阿静一直以为儿子是一个很内向、不爱说话的人,但某天和儿子的一场扑克游戏改变了她的看法。两人玩的是一种为“争上游”的游戏,这是在中国老百姓中很流行的扑克牌玩法。它的规则是:在每次新开一局时,前一局的负者要向胜者上缴一张最好的牌,以示奖罚。有一局阿静输了,正好她手上有一张大王,这可是最大的一张牌。她想让儿子开心一下,于是说:“儿子,妈妈给你一张大王。”“但儿子并不象想象中那样开心。阿静问他为什么给他大王还不高兴,儿子说:“我不想要大王,我想要一张小六。”原来他手上已经有三张小六了,再多一张就可以凑成“四大金刚”了。阿静非常感慨:我们一直以为自己已经给了他最好的东西了,没想到他需要的不是这个。他有他自己的需要。于是她问儿子:“你是喜欢妈妈给你买电脑、游戏机呢,还是喜欢妈妈跟你聊天、关心你?”儿子没有立即作选择,却说:“妈妈,你再说一遍刚才的话。”“为什么?”“因为我想听”那天,阿静的儿子跟她聊了足足三个小时。其实,这是我们通常易犯的错误。人们经常会给孩子一堆高级的玩具,给恋人昂贵的钻戒或项链,给父母补品或更直接的货