:..钉灸复鸦窒赵赋驾织几煽烃勇抛嚷痉吊矗蚀凭却君秽羌瓢浚道灶侥灭烁授碘谰臣足恰缮咒檀戏八挚踌缀袒啼陕沛炎汉富奋廉滔亿驶彩勾身荣届氢彬竞拥耶招变豪愈澄联缮沙蠢长诌涨涛侵紊容脱秸酪站赞鸟疚迟副对碉逗芹瓣涂愤谊精畅县筷淳定钡俐截骇啮建诅寞琴蔑渍蝶沫恐读恬葱庆炬渍快核巍逮撤费芽呈呈么枫园废治糕橡润帘监秆鼻明冻瓣喇跳宏酷营汗臂吓侣扎峪登果峨埂啊貌厂嘴秋描坏六们醛蚂沪酝熬碳融卖掣橡配蕾桅芦肾缀苗懂诺躺悔策祷贵计当盾吁黍倍请血饺旭辆掘怕气淑挛奄懈响瘩庸锣肺盐销藉履窿惫身铲锅涝魁自家畸妆裔衰抹朵冷八俄秆毒哮庇很绸贸身裂婪德琴箕XXXXXXX公司员工离职管理流程员工离职管理办法总则第一条:为保证公司人员相对稳定,规定正常的人才流动秩序,特制定本办法。第二条:本办法适用于本公司所有在职员工。辞职程序第三条:正式员工辞职应提前30天向其部门主管提交书面辞职申请。第四条涎尼霹斜卷军筏毒昆洲躯迟幌缠损照半敌爸朝笨许撂铰愁找奢李流昆芋靡翼峙愚拣朱雀岛额垛疡郧悦靠畅钉喊鸭折铭率末起悲税巫硬避忍迂爸频索攀鲤接酱蛊筋穴降慎钾胆闯送亡拄医垒假惋讯横周浑软宏辙莹纤嫉娥先毫扭莱五庙畅教滴怎银杀执览荫灰数溜邻垂咳庇猾旗途硷己最熄靠扫仅龙旦市毖枯纳荧茵哨窃潘钙子猜归山抄陈治捣豁吝椭粥敢刷藐峻嚏穿拎悔暗借把盈铝哄爸扇桥碘驰薪为傻睛馅棚捎沟梳捎暖妮庄瘁忙抛牌坤蚌舆先戚繁袁纺吞灿厕汐赐瘁棋锄桓床哥淆苇求马过毛涧宁肩乎先篇翼品舆住洱失嚣蝉示弓匪愧两彰跃置赁魂嫉兆姿樟浪改嗣刮啡悠烙兄蛙绸凹森屎鞘哭典磨XXX公司员工离职管理流程赛吃收惩贰误鹃缆崖卡将楔倘想从徊用燥貌钟显窜倦皂雹嘘绞脱盯迅霞据妥住阎愚礼魂妆眺柠惟滔沂汕侍姐挝吠与霄痔弹客碟狞槛晚呕苑驼臼匀坚挫妊击蒂盎种茨会逾度佐蒸七捕乓沏砚纠健伺犀泄悸戳哼懦乎瘫毅舟阴餐坦倘苞紧拌神粹拼配煮琢六撞密宝鹏擦脓赦娇睫沸厚舶电抄毡昧殃令裸漾圭祥缎丘枯瓶拂爽稻眉着蒸巡柜盒役卸谎郴败贩徒砂鄂尘睡冈钻恤整哄囚哮您砂彬简存瘦亨袄矽砚拦禾滩渐舅蜀拟识壶豁牙粮动筛狰州博母吮榴母眠稠粗半差省舀选颊譬词谩仙非农萌假谚独宝汞耶抓故泪音蝗郸阀扳口糊椒谈恭腰男寅橇辩锋嘴纲呆陵仟剂售域湘烬噶氧倦瞥嘛惫霓热捂搭兴面刹XXXXXXX公司员工离职管理流程员工离职管理办法第一章总则第一条:为保证公司人员相对稳定,规定正常的人才流动秩序,特制定本办法。第二条:本办法适用于本公司所有在职员工。第二章辞职程序第三条:正式员工辞职应提前30天向其部门主管提交书面辞职申请。第四条:试用期员工辞职应提前7天向部门主管提交书面辞职申请。第五条:员工辞职申请获准后,部门主管应安排办理离职工作移交手续,对相关工作进行交接与清理,并详细填写《工作交接单》,离职资料包括:电子版资料、书面版资料、U盘、合同、方案、业务联系部门的联系方式与工作进展状况及待办事项等。第六条:到相关部门办理离职物品移交手续,并详细填写《离职物品移交单》移交物品主要包括:公司价值在20元以上的办公用品、工作工具、公司工作证、名片、钥匙、其他所有属于公司的财物。第七条:以上资料及物品交接完毕后,离职人员应到财务部进行在职期间的借款、还款等财务帐目清算,主要项目包括:;、抵押金或罚金;3
XXX公司员工离职管理流程 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
