营销公司年终大会暨团拜会活动方案——足迹策划（精选）.docx

2011年营销公司年终大会暨团拜会活动方案
一、会前的准备工作:
(1)总指挥部
办公室人员分配表
周松林
会议通知
曾祥雨
工作总结会议和团拜会流程、环节以及优秀员工评选标准制定、主持人选定
黎雪梅刘丹
负责后勤,包括收集人数、节目,编排节目表
磨相生
负责保全工作安排
韦丽君李玉华
协调配合各项完成,列出年会需要各项事务
饶鑫
制定预算列表
覃素冰
负责会议,聚餐,团拜会场地选定和接洽
(2)发通知(在2011年11月9日拟定好通知,11月10日发布通知) 负责人:办公室人员周松林
关于召开2011年营销公司年终大会的通知
营销公司全体员工:
为了认真总结11年度工作,表彰11年度辛勤工作的优秀员工,并明确2012年的重点工作。经研究,定于2011年12月30日召开
2011年度年终大会,现将有关事项通知如下:
一、会议时间:2011年12月31日
二、会议地点:南宁饭店4楼408会议室
三、与会人员:全体工作人员(不得带家属)
四、其他要求:
1、此次会议既是工作总结会议,又是表彰大会,无特殊情况不得请假;
2、全体与会人员于12月30日早上9点之前抵达。各部门主管负责清点好部门人员。
3、年终大会定于9:00准时在4楼408会议室开始,请准时集合,禁止迟到早退,违者严厉处罚。
4、会议期间不得大声喧哗,随意满场走动,不得打断会议进程。
5、就餐期间请所有员工注意就餐礼仪,不得随意哄抢,不得浪费,不许打包。
特此通知
营销公司办公室
2011年11月10日
关于举行营销公司2012年新年团拜会的通知
营销公司全体员工:
新春将至,经研究,拟定于2011年12月30日晚上8:00在南
宁饭店4楼408会议室进行2012年新年团拜会。现将各事项通知如下:
1、与会人员:营销公司全体员工,可带家属前往参加
2、节目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗诵等为主;以表现营销公司的日常工作、生活为题材,反映营销公司的发展历程,体现营销公司员工的精神面貌为宗旨。
3、节目数量:7个节目每一个部门出一个节目。
4、节目上报时间:2011年11月15日
5、彩排时间:2011年12月28日
请各部门予以重视,认真落实工作。
特此通知
营销公司办公室
2011年11月10日
关于表彰优秀员工的通知
营销公司全体员工:
良好的发展成就凝聚了公司广大员工辛勤的汗水,离不开员工在平凡岗位上的默默奉献。为进一步弘扬先进,全面了解、评价公司员工的工作成绩,经研究,决定在公司内部开展评选年度“个人业绩先进奖”、“无限发展潜力奖”“最佳服务奖”“年度团队业绩优秀奖”活动。现将有关评选事宜通知如下:
一、评选目的:提升工作效率,激发公司员工团结向上的精神,有效地激励表现优秀的员工并树立公司模范。
二、评选名额
每一个奖项各一个名额
三、评选条件及标准
1、条件:全体员工(在职时间达到或超过三个月);
2、标准:
(1)、工作态度:遵守公司各项规章制度,忠于自己的职责,勤奋好学,工作认真细致,出错少;
(2)、对公司的忠诚度:人品正直,对公司内部资料严格保密,能站在公司的角度考虑问题,忠于公司;
(3)、对公司做出的贡献:为公司创造价值、带来利益、对公司发展有一定影响,主动向公司提出合理化建议并被采纳,能给公司带来一定效益;
(4)、工作成绩:出色完成上级的工作任务达到目标,职责内工作完成好,工作效率高,做事情讲究方法;
(5)、工作能力:工作执行能力强,处理问题灵活,表达沟通好;
(6)、工作原则:工作责任心强,做到言行一致,原则性是否强;
(7)、出勤状况:上班不迟到、早退,累计请假不超过7天,无行政处罚;
(8)、团结同事:协助相关部门的同事完成工作,同事间相互团结友爱,工作上热心帮助同事。
(9)、绩效考核成绩需达到良及以上。
四、具体步骤
1、设立投票箱,发放选票至员工手中由本人选举,不投票者,视为自动弃权;
2、根据投票结果,将获得票数最多的确定当选。
3、经总经理批准后公布名单。在总结大会上将由公司赵总经理颁奖。
五、评选时间
各部门领导于12月5号前将提名名单交至办公室。12月10日公示
请各部门认真组织,客观评价,合理推荐优秀员工,积极配合相关评选工作
特此通知
营销公司办公室
2011年11月10日
(3)年终大会及团拜会各项工作的初步安排。
年终大会会场布置设计:
1签到处
背景:年终会议pop海报
人员:礼仪小姐,引导人员
物件:签到表格,签到笔,进入会场的指示牌
2会场入口布置:
盆景,红地毯
3会场内部布置
会场标语横幅:携手并进,再创佳绩,我们一直