优秀员工特训营郭华祥一、目标目标三要素:a、一定要热血沸腾b、可计算规模c、期限目标当你写目标时,你的大脑才充满渴望与能量每一个目标都要有一个酝酿期不同的目标带给你不同的能量没有快乐计划,痛苦就会趁虚而入(健康、财物、幸福、学习、旅游、事业、人脉、伙伴、物质享受)等目标计划目标成功的四个步骤:a、想象b、假装c、当着是d、就是目标丰富就是大自然法则。你的大脑只能装一件事情,不是装渴望就是装恐惧的。经验没有办法传递,感觉是可以传递。你的成就不会超越你的梦想,人要敢想。不管你多伟大,多有能耐,都要有自己的目标。把星星当做目标。人的缺性年龄越大越没有梦想。一旦格局被放大,就很难回到原来的大小。不可思议的目标才能产生不可思议的成就,大目标才有大结果。目标小心写你的目标,它一不小心就实现了。小计划没有使人热血沸腾的力量。关于未来,一切都是谎言,但最关键的谎言都会成真。我们追求的是奇迹,而不是完美。格局决定布局,你的布局决定结局。从起跑那一刻就要透视全局。(比尔盖茨的故事)目标起初所拥有的梦想和毫无根据自信,但一切都从那里开始。敢想敢做。想大一点!!!如果人生故事拍成电影,剧情将会怎样的?二、关于执行力的真相奖优罚劣结果公开展示过程指导公司落实到人公司任务公司目标公司目的执行力的真相一张纸二分之一对折再二分之一对折说明一个人的想法与理解程度不一样我们的目标、任务一定要简单清晰明确(核心概念)执行力的真相想永远是问题,做才是答案心动不行动=0在工作当中要不折不扣去行动,执行力是做出来的而不是说出来。执行真经:不折不扣地拿到结果
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