开发区医院作风整顿大行动实施方案
为进一步引导和督促医院全体干部职工锤炼新作风、展现新面貌、树立新形象、团结带领广大干部职工扎实推进“圣地车都”战略,奋力开创开发区医院科学发展新局面。根据省卫生厅≤关于严肃查处卫生系统干部作风粗暴、欺压群众、奢侈浪费等问题专项治理工作的方案≥和市纪委监察局、市卫生局≤关于开展作风问题整顿大行动的实施方案≥等文件精神要求制定本方案。
一、指导思想
以科学发展观为统领,以市纪委、市卫生局工作会议精神为指导,以始终保持党员干部的先进性和纯洁性为目标,以明察暗访为手段,集中整顿全院干部职工作风中存在突出问题,努力使全院干部职工工作作风焕然一新,精神为之一振,激情得到充分发挥,为医院健康、快速发展提供作风保障。
工作目标
此次作风整顿将大力加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,狠刹干部职工中存在的慵懒散软之风,着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的问题。
着力解决玩风过盛的问题
严肃查处干部职工带彩打牌、参与赌博、工作时间上网聊天、炒股、看电影、网上购物、浏览等于工作无关的内容。
工作日中午一律不得饮酒。
着力解决工作作风问题
重点查处工作人员服务态度、迟到早退串岗、脸难看、门难进,语气生硬、不沟通或简单敷衍、互相推诿病人、踢皮球、无正当客观理由退病人各种申请单,不做检查、草率下诊断结论,工作不积极主动、被动消极、有令不行、有禁不止。
医院中层干部执行力问题,科室之间缺乏沟通协调,各自为政,无大局观念,关注局部小利益,科室管理不规范,重业务轻管理,不是齐头并进。推卸责任,缺乏担当。
着力解决品行医德不纯问题
倡导积极向上,活力并发,正确的价值观、人生观,为人处世讲求原则、有底线,职工之间、家庭成员之间、夫妻之间和睦相处,有恩则报,无恩不仇、营造风清气正的人际关系。
严肃查处医务人员开“大处方”、过度检查,欺诈医疗、索要收受红包“回扣”"红包",非
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