与员工解除劳动合同协议.docx

*********有限公司协商解除劳动合同协议书甲方(以下简称“公司”):乙方(以下简称“员工”):身份证号码:入职时间:劳动合同签订时间:经公司与员工双方平等自愿、协商一致,就解除双方的劳动合同达成如下协议:1、公司与员工双方的劳动合同于_______年月日解除。2、公司支付员工工资至_______年月日。3、员工的社会保险缴纳至_______年月。4、员工的住房公积金缴纳至_______年月。5、因,根据《劳动合同法》第条第__款规定,与乙方协商一致,解除双方劳动合同。乙方工作年限为年,按照《劳动合同法》第四十七条经济补偿计算“劳动合同解除或终止后,用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿”。经双方协商,我单位支付其经济补偿________元人民币。6、员工同意公司在_______年月日(含)前,将员工离职当月工资及补偿以___方式支付给乙方。7、劳动合同解除后,员工仍有义务对在公司工作期间接触到的,公司在设计、技术、管理、劳资、财务、客户关系、客户名单等方面的商业秘密信息严格保密。未经公司书面允许,员工同意不以任何形式向第三方提供、披露或帮助第三方获取、使用、传播公司的商业秘密。8、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。9、本协议自公司与员工双方签署后生效。10、员工是在详细阅读并充分理解协议内容的基础上签署本协议的,员工对协议内容无异议。员工签名:______年______月______日(用人单位人事盖章):_____年______月______日******有限公司不续签劳动合同协议书(一)甲方(以下简称“公司”):(二)乙方(以下简称“员工”):您好!感谢您在职期间为*******有限公司所做的工作。公司与您之间于年月日所签署的劳动合同应于年月日到期,由于多方面的原因,我们在此遗憾的通知您,公司决定不续签与您之间的劳动合同,即劳动合同到期终止。请您在年月日之前向公司交接好所有工作。经公司与员工双方平等自愿、协商一致,就解除双方的劳动合同达成如下协议:1、公司与员工双方的劳动合同于_______年月日解除。2、公司支付员工工资至_______年月日。3、员工的社会保险缴纳至_______年月。4、员工的住房公积金缴纳至_______年月。同时根据您在本公司的工作年限,按照《劳动合同法》第四十七条经济补偿计算“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。”。经双方协商,我单位支付其经济补偿________元人民币。5、员工同意公司在_______年月日(含)前,将员工离职当月工资及补偿以现金方式支付给乙方。6、劳动合同解除后,员工仍有义务对在公司工作期间接触到的,公司在设计、技术、管理、劳资、财务、客户关系、客户名单等方面的商业秘密信息严格保密。未经公司书面允许,员工同意不以任何形式向第三方提供、披露或帮助第三方获取、使用、传播公司的商业秘密。7、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8、本协议自公司与员工双方签署后生效。9、员工是在详细阅读并充分理解协议内容的基础上签署本协议的,员工对协议内容无异议。员工签名:______年______月______日(用