三星员工方案.doc

各企业、公司各部室:为进一步规范员工安全生产行为,促进安全责任落实,强化安全基层基础建设,提高安全管理水平,经公司研究决定,三季度在全公司范围内开展岗位安全达标活动,现将具体事宜通知如下:一、活动宗旨围绕“岗位达标、专业达标”活动要求,结合风险分级管控和隐患排查治理两个体系建设,健全岗位作业标准,完善岗位安全职责,并全面贯彻落实,促进安全管理水平提高,确保安全生产形势持续稳定。二、组织领导公司成立岗位安全达标活动领导小组组长:领导小组办公室设在公司安保部,兼任办公室主任。三、时间安排活动自文件下发之日起开始,至9月30日结束,分三个阶段进行。第一阶段(制定完善阶段):自通知下发之日起至8月15日。各企业依据《安全生产法》、山东省新修订的《生产经营单位安全生产主体责任规定》等法律法规要求,组织各部门、各岗位骨干人员对所有岗位的安全职责(责任制)、操作规程和岗位作业标准进行修订。要结合企业性质,进一步明确安全工作职责,完善自上而下的、全员安全生产责任体系;要结合新材料、新设备、新工艺、新技术特点,对操作规程进行修订完善;在前期开展的岗位标准化达标活动的基础上,对岗位标准化作业标准进行补充和完善,标准要简要明了的载明操作程序、注意事项、安全要点以及应急措施等内容,使标准具有针对性、可操作性和适用性。责任制和标准要涵盖企业生产经营活动每个流程、每个环节、每个岗位,确保岗岗有责、人人有责,做到全覆盖。第二阶段(学习执行阶段):8月16日至8月31日。各企业要充分认识安全岗位达标活动的重要性,进行广泛宣传发动。各企业要将岗位职责、操作规程和作业标准编制成册,做到企业有合订本,车间(分矿)、班组有分订本,岗位有悬挂责任制和作业标准看板;要将岗位职责、操作规程和作业标准发放至每个岗位,采取自学和集中培训等形式,组织企业员工及外委工程施工人员进行学习培训,每一名员工(含外委工程施工人员)都要亲自对本岗位的责任制、操作规程和岗位作业标准至少抄写一遍,并做到熟练掌握,达到能背写、能手指口述的程度,并经现场操作考试合格;每一级的学要上交到车间(分矿)备查;每个岗位要逐个达标,达标后根据考核结果,制定一星至三星的星级考核标准(包括安全责任制、操作规程、岗位标准、现场操作、安全生产五项内容),区分星级职工,作为评先选优的依据之一,挂牌上岗。第三阶段(检查验收阶段):9月1日至9月30日。9月1日至9月15日,各企业组织有关人员进行自查自纠,对本企业的活动开展情况进行全面自查,并通过闭卷考试、现场问答、操作考察等形式查验岗位标准化的执行情况,形成自查报告于9月15日前报公司安保部;9月16日至9月30日,公司组织人员进行全面检查验收。检查验收内容包括:岗位安全责任制、操作规程、岗位作业标准的修订情况,培训考试情况,现场操作考核情况,星级挂牌上岗情况,岗位责任制和作业标准印制、发放和现场悬挂情况,采用现场提问的方式抽查岗位作业人员的学习掌握情况,现场检查岗位人员操作行为的符合性。四、相关要求1、各企业要充分认识这次活动的重要性和必要性,成立领导小组,制定实施方案,明确责任分工,落实工作措施,做