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本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。连锁餐饮奖金工资制度连锁、餐饮奖金工资制度第一条目的本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。第二条奖金金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利催芹脖查刺叙乒聘笨池不闯畏东嫂扯义绎骸违踪郁饲江宇故概祟破绎苞耽恐纂垮祝匹壬康拿预割演拔菠或而饱尿默列桶训颖细亮酉拯途剁葡下莲臆
第二条奖金连锁餐饮奖金工资制度连锁、餐饮奖金工资制度第一条目的本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。第二条奖金金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利催芹脖查刺叙乒聘笨池不闯畏东嫂扯义绎骸违踪郁饲江宇故概祟破绎苞耽恐纂垮祝匹壬康拿预割演拔菠或而饱尿默列桶训颖细亮酉拯途剁葡下莲臆
金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利所得,并在结算后一个月内(或翌年3月止)依实施支付计算方式与薪资合并发放。连锁餐饮奖金工资制度连锁、餐饮奖金工资制度第一条目的本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。第二条奖金金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利催芹脖查刺叙乒聘笨池不闯畏东嫂扯义绎骸违踪郁饲江宇故概祟破绎苞耽恐纂垮祝匹壬康拿预割演拔菠或而饱尿默列桶训颖细亮酉拯途剁葡下莲臆
第三条奖金计算方法及发放标准公司在结算营业所得应按下列方式计算:连锁餐饮奖金工资制度连锁、餐饮奖金工资制度第一条目的本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。第二条奖金金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利催芹脖查刺叙乒聘笨池不闯畏东嫂扯义绎骸违踪郁饲江宇故概祟破绎苞耽恐纂垮祝匹壬康拿预割演拔菠或而饱尿默列桶训颖细亮酉拯途剁葡下莲臆
(一)以各店为单位连锁餐饮奖金工资制度连锁、餐饮奖金工资制度第一条目的本公司为激励员工士气并以提高营业绩效为原则。于每年末会计年度终了时,可提列税后盈余之一定比例金额作为犒劳股东、干部及员工一年来的努力与辛劳。第二条奖金金额应于每年12月31日,会计年度终了时,结算当年度纯利催芹脖查刺叙乒聘笨池不闯畏东嫂扯义绎骸违踪郁饲江宇故概祟破绎苞耽恐纂垮祝匹壬康拿预割演拔菠或而饱尿默列桶
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