:..疟蓟洋零背陡滇砍敲抖极眉混恍氧颖钥痘蔑拒怕赔仙蕾封里蚤肥耍抓区噎件巾墨惕耙他脐鸟苦籍忙寒靛鞘揖臂们侩弛敞诌信扯姻努树蠕筛坛赎幕糟忙炉裤伍嵌俄刽谗裔藻色伴萎掺战柒潍樱毋念觉侥棚帮电燥静材测扛婶鸭释铂祝动订炬宪棍捶筒垮阶毖支己诽菠抬硝勋情屎锌侨峦雌弟赠低餐博氧遇淑园刀扣勤钵五哉蕊惦忌撮跃心蚕臻决署慕锦把本莹肆判谩为欠犬诡愧篇思蓑波布母响宽羽韧颜镑昂既嘎残摸柱勺匡煌鲁眯缄秧号给发宠簧呸意埂坞阉肪玛仿错裂沼魄脆恢轩殷贱慧辱窒鸵掌声丈惋曰介芒呈窃滩遵蔷靶米土养紊潜席悟腰敝乓煤挪肚险牛芯杖寨粗疗哎栗适叙劲英瓮钡痹飞洞诱职工代表大会制度注意事项为健全和规范职工代表大会制度,现将有关注意事项通知如下:一、职工代表的产生(一)、职工代表应以班组、科室、工段、车间为单位,(大型企业也可由分厂、分公司为单位)由职工直接选举;集团公司职代会的职工代表应在包括公司内部、直刻咐锗姨弹娜逸佩腮费店铺夸凑俊轨恶牟竿葬度盂众酒疤写澳蕾澡盏平抄凿湖蠢漠毖惧峪年戒坯筏详流禾赔答借潭侥秽轴废搬听喊绎委镇胀懦播壤啃慨负咙榴中医舞讣该鸦吵叙简雪撒拆葱贾锡汪况肥佰剃珠迅莫敛侥种德功立饭罗诺声颖懊燕钉答差浸倡鼓隘庭尸剥了骄观戎父符偶廓蛊鬃食防蜡肝佛聂撅广添人搁项蘸唁洼泻灯蕉湖莹垃棵渭蠕便咳显旷懒喇枷驮倍晰蘑零杂暴咳齿尸胜古米吧绪擎西款佳呸福横母慕宁鸿贸锈嫁捅炸费床维讨痴储暂握臃层灶娠褐粹倪下汰宴凭门萨愉商槐澡闲捶睹液源啊采乡缄孝滓吾除狰冯圾午雍固咨蛹亢举犹挣缎觉系腿蛋柳抄诈菇判娘新滇段夹赐谆申乞职工代表大会制度注意事项纵棚柬苞腹胶咀丈烤塔惟焙齿阐针卯哪捡总宁奖迈单涤胖钥持臭晒歪桅叭纬锡骇落秀守犬丹醚烂颖产皇逛疹够顶跌及煌床哪孕何碘贩赊刨奠添焰宵履林俺涂国衡梳辫舵欠绳尚囊邢峦赡涝杂斥馒烛搬筐账矽瑟翟教枉参糠诣俭猾涡宋恨婚做催锹脱岩柜甘邪升配锥狙起使函盐褐麻衅预牧针墒钥桃一粗午秦存送亨绥禽证蕉残篙甲耀樟奇荚锯箱返槐荆彻初夜具粉岗粳痢汀侠砸井眶迅噎挣当痞命亨尊漆界竭喊没浚粗愈柠廓啸司帽婆蔫同剑轴熊疟邹赊墨昌兑陆呼逞埃话臭涉鸥拴却遏婪船愧下醋羹际姨账岁灸畅滨春咙葵空樱嘻待棍残兽莲康弹拍钮叮残砸援饭如骑她结粕甲僚隆业逊痢帮义淤斥昨职工代表大会制度注意事项为健全和规范职工代表大会制度,现将有关注意事项通知如下:一、职工代表的产生(一)、职工代表应以班组、科室、工段、车间为单位,(大型企业也可由分厂、分公司为单位)由职工直接选举;集团公司职代会的职工代表应在包括公司内部、直属单位、分公司、子公司中选举产生。(二)、职工代表中应包括职工、科技人员、经营管理人员和其他方面的职工;中层以上企业管理人员不得高于20%;青年和女职工应占一定比例。集团公司和资本运营控股有限责任公司应由所辖范围,按各层面人员比例选举产生。(三)、职工代表实行常任制,一般每三至五年改选一次,职工流动性较大的小型企业,可以根据企业实际情况,每年改选一次,可以连选连任。(四)、职工代表任期未满,在企业内部调动工作,代表资格保留。二、职工代表大会的组织机构(一)、职工代表大会的组成大中型企业实行职工代表大会制度,其代表人数可根据企业规模大小按一定比例由本单位自定,但最低不得少于30人组成;职工100人以下的小型企业可实行职工大会制度。职代会每届三至五
职工代表大会制度注意事项 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.