ttt培训方案.doc

打造独特、创新、高效、专业的内部讲师团队四川启明星科技有限公司TTT培训项目建议书商儒管理研究院2012年3月项目建议书纲要项目前言项目解决方案质量承诺项目前言通过与四川启明星相关领导与培训负责人的沟通,公司从现有的30余位内部培训师中推行TTT培训项目,提高公司内训师队伍的整体水平,增强公司的竞争力。TTT是英文TrainTheTrainer的缩写,意为“对培训师的培训”。它是美国职业培训界经典培训企业培训师的专业课程,其主要内容分为以下四部分:项目解决方案课程推荐:《现代培训理念》课程时间:3学时课程大纲:培训是企业以人为本战略思想的体现什么是以人为本以人为本与培训的关系国际人才资源开发新要求培训应成为企业发展的战略伙伴当好企业文化的传播者发挥培训在企业各发展阶段的战略支撑作用确认培训在企业运行中的资源管理地位注重员工能力的培养,突出学员潜能的发掘注重能力的培养发掘学员的潜能提升员工学习力终身教育、不断创新培训形式与方法创新介绍现代企业培训新趋势课程推荐:《内部培训师培训》课程时间:12学时课程大纲:“三一律”---,::::360°::::客户的四大“热键”***@:在这里您将会知道如何转变成为一个更专业,更职业,更规范的职业培训师。在这里您会知道如何准确定位成为一个成功企业教练。在这里您将会感受到TTT对企业管理与发展所产生强大影响力。课程对象:企业内训师课程特色:国际化的课程结构体验式的培训方式寓意深刻的鲜活案例课程师资:钟老师钟老师高级管理咨询顾问,职业培训师,原麦当劳大学高级运营管理。曾在北京麦当劳公司从事7年的营运管理,培训督导工作,获得麦当劳汉堡大学高级营运管理、培训顾问资质认证。1999年8月至今自由职业讲师、管理咨询顾问;1998年10月—1999年8月某管理公司连锁经营高级顾问职业培训讲师;1997年11月—1998年10月某管理咨询公司连锁经营高级顾问职业培训讲师;1995年3月—1997年10月训练督导北京麦当劳食品有限公司—训练部;1991年12月—1995年3月店经理北京麦当劳食品有限公司—营运部;1990年6月—1991年11月教师北京市海淀区育英学校。质量承诺商儒管理郑重承诺:商儒管理为客户推荐最适合的老师,贴合客户的需求设计和组织项目进程,并保证项目的效果。课程满意率保证达80%及以上。,会与项目负责人及相关人员进行多次电话沟通,充分了解学员的需求,包括:目前存在的问题、本次项目的内容要求、项目的目标、通过本次项目需要达到的效果;,商儒公司组成项目小组并及时将客户需求反映到顾问老师,在老师专业指导下,设计课程的主旨思想与框架大纲。并推荐了解客户行业、企业背景和特点,具有深厚底蕴和丰富培训经验的老师;,商儒公司将协助客户方进行项目前的准备工作,并安排高素质的顾问,协助老师开展项目,并监控课程的质量,保证培训的质量;,未经客户方书面确认,商儒公司不得将上述客户方商业秘密向第三方展示、复制、提供或用作其他商业用途。该保密责任直到相关信息成为公知性信息为止。,商儒公司将组织电话跟访,同时提供长期的远程免费咨询,协助客户最大限度地强化项目学员的学习效果,促使其持续提升。承诺方:商儒企业管理研究院二零一二年三月附录商儒管理商儒管理成立于2002年。10年来,我们本着“使命、责任、尊重、合作、共赢”的核心价值观和“仁、智、诚、信”的经营理念,围绕“提供中国企业成长的思想动力”的经营宗旨,植根中国本土商业实践,依托北京大学等国内外一流的学术智慧及专家资源,致力于推