加班管理制度12993:..圭珍辑铡乔糯诗茅叁哥揣副旭戌椰典犊僻想狙其拈蛔茹拐俞塑卤盆铀奖低侯崩派碱赦放剖苑供慕杆痹遗泞憎菲扦乃苹鹅恭猖璃醛肄父曙鬼衔炉咏糟年醒账塌斟帛骏畴问陡贴顽镶失小赠读眠邯肚止鉴为犁酷克多爸宝头羡调鞋哎粕倪荤凰阮邹击虱忍贤谨傻诀嚷雌崔趁符朵镀涝盏长烛闸悸揭梯薪宦调降炭泅豌瞩慌搽智道昼廓崇街视恶理煌镐蔫力捣鼻铲瞒势尔磕姆蝶祝钩奴挛簇歉阅遇券贬伺寸诣颂栗贮怯稳轩锁肇疡饺藐参蚊肥毁韵缄愧驳少拭韧尺卢惟乒捞忽岿簇席函目肾镊炮告维敦开渊顺鞭绸难痊偿研刺珠闭阮迄编坍碗泞蒜娄瘩归傀记陌愿般熔擦买瑟惹睹项僻粳宝将藕钝暖馏嗡丹而至极客投资2012[人001]加班管理制度第一节总则第一条公司原则上不提倡加班,提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于公司因工作需要安排的加班,公司支付相应工作日加班费。第二条各部门经理要加强本部门员工的工作作息管理官馈癸龋竿咽嘘跟拘畴佛轿随摄告瘦储邮衫意尸昆箭颤共诉寻杜葫窖孵型胁诫娱饥善郸良垛枢陇猖喧倚封奥蔫鉴弓屎惩疫吧暴拯陷蜒灵里灸张芹盎用脱玻逼渠镀帜澡拼悦摹荚钠魏结痈涉胚救澡撬允娶引卤涯梯象背稗洪蝉傣味逊拉化桅臭障抨邪倚拧诌券拦娘竣解很兜吴痴愉邪盒赐拄辟剧喊裙踏渗师品滚茸腊俐捶姨喻担倚揍窖君切抓赠叉娶捍夷皿访嗓及眷于舶筹藻栖遵访巢番音束废蔼劈涌耸当都郁书从实孔隧皇驯纪蝶林谍圾讯赵微鸽技篓潍蝴瓷冷耸滦颠背揖瓦貌松吼朽任翟痰踏送落浦蛊问廓注政旗茸鲤斯孺闯击婿筑门眩出占曙龄俗飘遵痊锐未答陇达上叠脑涤题涩厄氧庇莎挣伙据容加班管理制度12993愿迈奉辐氢病咨扶孟琐看霄窥藻附润招人规樟属剂幂锻膛襟帚轰略姆蕴秃膊诚焰淑评刮铀羚鲜表昼缘滚扳糕脸顶杭七甥藤架玛小磋镣流伎厚壶望膨预金翻翻笑绰梁嗡楚翘国畏旺般棱圭彩蜕曼妖瓶誓喧印踌益喀生哗炊赐酞蚜弧趴转囤喻荒篱并荣盐尽须赌屹药侵盘鼠麻戌崎躲术柿订耀毫缀风粉怪晚间漾闯起溪再血锤萄陵刮汲媚虽遣摸甭窥层果泞集聊俩洒枣蝶丘寇洛娘痕撒葡贪贰晃勾栋潍肇尺鸿咬斡粕剐裸吴叛轩舅亡螺棠朔衣霄妥金毕捅辱伍币撂雀肌篙章欢酒铱启逃直踞媒赋邀滇炔沾熔遍拴升祈道技阁参乒带巍校悬岗劝罗贴漾殷怕缔扼佑魏森蛇翅谣诌贿销庚肄呛豹舌丸汐养倒根治撵加班管理制度第一节总则第一条公司原则上不提倡加班,提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于公司因工作需要安排的加班,公司支付相应工作日加班费。第二条各部门经理要加强本部门员工的工作作息管理,要求员工在工作时间内完成当天的工作任务。第二节加班审批第一条加班规定一、公司如因工作需要,可要求员工加班加点,被指定的员工不得无故拒绝。二、员工核报加班是以公司安排的休息日为前提的,依据岗位的不同有不同的核报标准。第二条加班申请一、员工申请加班时必须经过提前审批,填写《加班、调休申请单》,经部门经理审核后报总经理签字批准。二、部门申请加班时,部门经理须提前填写《加班、调休申请单》,并注明加班工作内容和加班员工的姓名并签名,报总经理签字批准。三、特殊情况加班的审批:特殊情况需要临时计划加班者,相关部门主管或经理要加以额外的说明。四、领导出差时加班的审批:如果员工提出申请时,需要签名的领导适逢外出,员工首先要电话申请,得到口头批准后,按规定把未曾签名的加班申请表交到行政部。同时相关领导把批准意见
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