福贡县人民医院住院医师规范化培训管理制度为加强我院临床住院医师规范化培训的管理, 培养合格的临床医学人才,根据卫生部《临床住院医师规范化培训试行办法》、《云南省住院医师规范化培训管理办法(试行)》的要求,结合我院近年来开展住院医师规范化培训工作的实践,特制定本制度。一、培训对象1、新入院的临床医学专业本、专科毕业生,从事临床类医疗工作的人员。2、外单位调入的未完成住院医师规范化培训的住院医师。二 培训方法1、选派优秀住院医师到住院医师规范化培训基地(三甲医院)进行培训;2、院内轮岗学习的方式,加强住院医师规范化培训工作。三、培训组织福贡县人民医院住院医师规范化培训工作在医院继续教育委员会领导下开展工作,具体工作由医务科负责实施。四、培训规划(一)培训年限一般情况下为三年1、所有新进医院的住院医师进院时不定科;、进院第一年实行全院临床科室大轮转;、进院第二年,根据第一年轮转时住院医师的工作表现、科室主任和带教老师的意见、医院学科人才梯队建设的实际需要以及本人的兴趣特长,实行大内科和大外科小轮转,旨在区别培养大内科和大外科医师;、第三年,根据前两年的规范化培训结果和医院工作的需要,对住院医1师实行初步定科并开始专业化培训。(二)培训内容1、住院医师岗前培训(1)医院概况介绍(2)医院核心制度(3)人际交流-医患沟通(4)病案书写(5)医院感染管理(6)医院文化(7)法律法规(8)消防安全(9)应急演练2、住院医师医学基本理论知识培训(1)自学(2)专业授课3、住院医师医学临床技能培训(1)体格检查(2)病历书写 .(3)临床基本技术操作(4)读片(5)病例分析(6)诊断与鉴别诊断五、培训要求2(一)、综合素质要求1、严谨、求实的工作作风,对医疗技术精益求精的科学态度2、以“病人为中心”的思想和优良的医德医风3、良好的医患沟通能力4、遵守国家各
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