100%目标达成管理系统100%目标达成管理系统100%目标达成管理系统100%目标达成管理系统Layne目标*学习若改变现状,必改其行为;若改变行为,必改其思维;若改变思维,必不断学习!Layne团队*激情做别人想不到的做别人没做到的要比别人先做到Layne——目标是努力的方向!目标具有导向作用!目标的意义在哪里?Layne27%没有目标的人人群:最底层,靠救济,爱抱怨60%目标不清晰人群:中下层,安稳,不突出10%目标清晰且短期人群:中上层人士,医生,律师3%目标清晰且长期人群:成功人士,白手创业者,白领目标&导向Layne问:你是想先成为什么样人?然后再拥有?OR还是希望先拥有,然后再成为一个什么样的人?思考Layne成为是一种理念,拥有是一种结果!人因有这种意念而努力奋斗,给予的结果则是拥有!物以类聚,人以群分!你想成为什么样的人,就和什么样的人在一起!目标方向:没有靠岸码头方向的船只,什么风都将是逆风!Layne做对的事情比把事情做对更重要!人为什么不设立目标?曾经的目标为什么一再被改变?Layne五种思维层次:悟性:表象(具有各种不同的表象)与本质(本质却是相同的)一般悟性:企业家一般具有Layne点状思维=二重性思维,即是,对与错之分网状思维=五重行思维,多重考虑(“时位量因性”)点状思维结果:忙*盲*茫网状思维Layne
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