新闻宣传管理办法(修改).doc

格尔木发电分公司规章制度控制表制度名称格尔木发电分公司新闻宣传管理办法制度编号QB/GEM201-005-2010版本签发日期下次评估时间起草人部门审核分管领导审核签发人是否修订2010年版侯磊田晓东否制定或修订的主要目的1、规范格尔木发电分公司宣传管理工作;2、规定分公司宣传工作网络组成和职责;3、制定分公司稿酬标准;4、规范分公司宣传稿件报送流程。解释部门综合管理部实施及完善执行人侯磊格尔木发电分公司新闻宣传工作管理办法1目的加强和规范青海黄河水电公司格尔木发电分公司(以下简称分公司)新闻宣传工作,及时准确地宣传报道分公司贯彻落实党和国家方针政策,宣传报道分公司安全生产、企业管理、体制改革、精神文明和党建等方面的成果,促进企业文化建设,展示分公司良好的形象。2适用范围分公司各部门。,通过新闻媒体宣传报道的活动。新闻宣传工作应坚持正确的舆论导向,遵守新闻宣传纪律,符合分公司党委要求。,对分公司各新闻载体统一管理、统筹规划,进行业务指导,对重大宣传报道进行审核。,安排新闻宣传要点,提出新闻宣传要求,各部门根据具体情况制定新闻宣传计划并加以实施。。各部门每月填写《新闻宣传工作计划表》(附件一),报分公司综合管理部。,对通讯员发放稿酬(附件二),并对优秀部门和个人给予表彰奖励。,分别由所在部门领导,业务上接受综合管理部指导,综合部每年组织召开通讯员专门培训,并积极组织人员参与公司培训。(附件三)由各单位及部门负责人、兼职通讯员组成,宣传工作负责人负责审核本单位及部门稿件,督促通讯员及时完成宣传工作计划。兼职通讯员负责完成所属部门素材收集、宣传初稿的完成,并及时报送给综合管理部。,综合管理部归口管理。,对擅自接受采访,违反保密规定造成不良影响的,追究有关人员责任。:、省政府、中国电力投资集团公司、黄河水电公司等上级领导视察、检查分公司工作的情况。,贯彻落实党和国家路线、方针、政策情况。,经营管理等重要信息。分公司重要会议、重大活动及分公司领导重要讲话等。分公司的重大改革举措、重要发展成就和典型经验。分公司党的建设、精神文明建设、思想政治工作及企业文化建设的主要成果。,由综合管理部根据新闻单位的采访内容制定采访提纲,报经分公司主要领导同意后安排采访事宜。、相关部门人员,需经分管新闻宣传工作的分公司领导同意后安排采访事宜。采访内容须经被采访部门和综合管理部审定。,安排新闻记者到分公司采访,以及组织专题新闻报道活动,由综合管理部负责协调,相关部门协助。,须及时通报分公司综合管理部。,拟定新闻报道方案,经分公司分管新闻宣传工作的领导审定后组织实施。。。。分公司各部门开展的重大活动、召开的重要性和综合性会议需要报道时,须提前两天通知综合管理部相关人员。。。、重要新闻信息向分公司《格电通讯》发送并采用。,经分公司领导审批并由分公司宣传管理人员登记后向《黄河水电报》、《中国电力报》、《青海日报》、中国电力投资集团公司信息网、中国电力新闻网等媒体投送。、统一口径、统一发布,由综合管理部会同相关业务部门提出统一