价值观学习心得.doc

--------------------------校验:_____________-----------------------日期:_____________价值观学习心得价值观学习心得--敬业一、什么是价值观价值观是指一个人对周围的客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的总评价和总看法。一方面表现为价值取向、价值追求,凝结为一定的价值目标;另一方面表现为价值尺度和准则,成为人们判断价值事物有无价值及价值大小的评价标准。个人的价值观一旦确立,便具有相对稳定性。但就社会和群体而言,由于人员更替和环境的变化,社会或群体的价值观念又是不断变化着的。传统价值观念会不断地受到新价值观的挑战。对诸事物的看法和评价在心目中的主次、轻重的排列次序,构成了价值观体系。价值观和价值观体系是决定人的行为的心理基础。二、敬业(一)敬业的内涵所谓敬业,就是敬重自己所从事的事业,专心致力于自己的本职工作,千方百计地把自己承担的各项任务完成好。敬业精神是国家公务员的核心价值取向,是每一个公务员在从事本职工作的时候,所表现出的明确坚定的目标、认真负责的态度和忘我投入的志趣。敬业精神是一种高尚的道德情操和个人品质,是做好工作的重要前提和可靠保障。敬业精神也是当今时代每一个公民、尤其是国家公务员应当具备的基本素质。20字公民基本道德规范规定了我国公民的基本行为准则,“敬业奉献”就是其中一项重要内容(爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献)。《国家公务员法》规定了公务员必须履行的义务,其中第5项是“忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令”,第7项是“遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德”。这些要求所体现的,也是敬业精神。本人认为,敬业精神的基本内涵有以下几点:1、对自己所从事的事业有发自内心的敬畏之情。敬畏之心,是人的内心中对某种事物的一种崇敬和神圣的情感,这种神圣性,是出于人类本性的一种精神需求,是人类信仰的本质要素和合理内核。没有神圣和世俗的区别,没有敬畏之心,就没有任何现实的信仰。古人说:“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。”一个人如果失去敬畏之心,也就失去了信仰,失去了精神依托,失去了前进的动力,失去了生活的方向。失去敬畏心的人,为人处世就可能变得狂妄自大、肆无忌惮、目空一切、无法无天,变得浮躁、庸俗、贪得无厌、为所欲为。在现实社会中,为什么有些人“一朝权在手”,就滥施淫威、胡作非为?就是因为他们心中缺少了对法律的敬畏;为什么有些人深深陷入“人为财死、鸟为食亡”的泥潭,或者去拼命追逐那些声色犬马、纸醉金迷的丑恶现象?就是因为他们心中缺少了对道德的敬畏。一个人,只有常存敬畏之心,才会时刻有一种如临深渊、如履薄冰的感觉,从而自觉地严格地要求自己,始终保持正确的人生航向,堂堂正正为人,踏踏实实做事。原中组部部长李源潮同志在浦东、井冈山、延安干部学院2008年秋季开学典礼上提出,当干部要有敬畏之心,一要敬畏历史,使自己的工作能经得起实践和历史的检验;二要敬畏百姓,让自己做的事情对得起养育我们的人民;三要敬畏人生,将来回首往事的时候不会感到后悔。他所强调的这“三个敬畏”,实际上就是一个共产党员、一个国家公务员的理想和信仰。国家公务员是政府工作的施行者,只有对历史心存敬畏,才会有强烈的历史责任感,努力使自己的所作所为能够“千载留芳”,而不搞那些对不起历史,让后人耻笑的苟且之事。只有对百姓心存敬畏,才会全心全意地为人民谋利益,真心真意地问政于民、问计于民、问需于民,而不会在群众面前摆架子,更不会糊弄百姓、欺侮百姓。只有对人生心存敬畏,才会真正懂得生命的价值和人生的意义,深刻理解党和人民重托的份量,抓紧用好“为官一任”的条件和机遇,多干顺民意、合民情、利民生的好事。这样,当他回首往事的时候,才不会因为碌碌无为、虚度年华而悔恨,也不会因为为人卑劣、生活庸俗而愧疚。2、对自己所从事的事业有坚定不移的忠诚态度。忠诚,是指对自己发誓效忠的对象真心诚意、尽心尽力,没有二心。首先,忠诚代表着诚实、守信和服从。根据《国家公务员法》的精神,公务员必须忠于国家、人民和中国特色社会主义事业,模范遵守宪法和法律,服从和执行上级依法作出的决定和命令。因此,忠诚是国家公务员必须具备的品质。只有对自己所从事的事业抱有忠诚的态度,才能兢兢业业、认真负责地做好自己的工作。其次,忠诚代表着坚定、执着和果敢。今天,党和国家所面临的执政、改革开放和市场经济环境的考验是十分严峻的。这种考验也会经常发生在每一个国家公务员身上。这是因为,权力是一把双刃剑,它既可以用来为人民服务,也可以成为个人谋取私利的工具。那么,是不是只有领导干部才有条件以权谋私呢?并非如此。因为权力有两种,一种叫做领导权力,一种叫做岗位权力。一般公务员虽然没有领导权力,但却有岗位权力。岗位权力同样可