副书记两学一做对照检查材料.doc

副书记两学一做对照检查材料.doc:..副书记两学一做对照检查材料按照这次民主生活会的要求,我认真对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,深入查找自身的不严不实问题,同时,积极调研,广泛开展谈心谈话,征求意见,并严格剖析问题根源,立行立改。现将个人对照检查情况汇报如下:一、个人重大事项报告:1、 家属,XX岁,职业,XXX;儿子,XX岁,在XX上学。2、 现有私人商品住房x套。3、 现有轿车x辆,xxxx年购买,价值x万元。4、 个人和家属均没有从事商业活动。5、 个人和家属均无岀国岀境。二、存在具体问题及表现(一)理想信念方面。在个人学习方面,学习缺乏自觉性、主动性。在理论学习和业务学习上缺乏系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好。主要表现在:一是认为自己分管的工作头绪多,任务重,压力大,只要按时保质的参加镇上组织的等系列学习教育活动就可以了,不必再每天抽出固定的时间来进行学习,出现“学习说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的不良现象;二是认为自己分管的信访XX、基层党建等工作干出成绩才是重点,这些工作取得了好的成绩,理论学自然也会得到提高,过分依赖实践,而忽略了理论与实践相结合。在党性锤炼方面,理想信念补钙不足,政治思想工作不够扎实深入,对政治纪律的内涵了解不全面、认识不深刻,主观上把行动上不出格等同于政治上、纪律上的合格。政治敏锐性、政治鉴别力不强,对一些社会杂音、不良言论,没有旗帜鲜明的坚决反对和制止,缺乏应有的政治责任感和政治担当。(二) 政治纪律和政治规矩方面。一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致。比如,大局意识有所欠缺,在具体落实自己分管的工作时,可以不打折扣的落到实处,但是在谋划工作大局和全局时,考虑的较粗,不能更多的举措谋求全镇协调发展。二是规矩意识还有待提升。面对党要管党、从严治党的新常态,规矩意识还停留在“不愿”、“不能”的状态,思想自觉和行动自觉还较差,没有完全把严与实的作风“内化于心、外化于行”。比如,八小时以内自我约束严格,但八小时以外自我要求却不严谨。同时,对机关干部迟到早退等问题监管措施不到位,从根本上讲,就是守规矩的观念不强。遵守党的组织纪律不严格,执行民主集中制程序不严谨,听取班子成员意见或建议不够;对机关干部中存在的一些不良风气批评和整治力度不够,有时候会手下留情,有“老好人”思想。(三) 工作作风方面。能够严格遵守中央八项规定,严格执行《条例》和《准则》,按规则、按程序办事。但认为自己出身农村,并且一直在乡镇基层工作,自认为对全镇干部群众情况比较熟悉,因此,在经常深入农村、深入群众,了解群众疾苦、倾听群众呼声做的还不够,一些群众反映突出的热点难点问题解决的还不够及时。通过“群众路线教育实践”活动、“三严三实”专题教育及“两学一做”学习教育的开展,自身在反对“四风”、遵守中央八项规定和服务群众等方面都有了很大提高,但是有些不良习惯还时常冒头,如,一些工作重形式轻内容,还有搞花架子思想;一些工作有布置没检查,或者检查把关不严,最后落实不到位等。(四)担当作为方面。一是工作创新意识不强。工作中还存O