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品管部岗位说明书.doc


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:..,年龄在28以上岁,大专以上学历;2、大专以上学历;3、四年以上大型企业质量管理工作经验;4、熟悉ISO9001;ISO14000的建立和推行;5、,年龄在28以上岁,大专以上学历;2、大专以上学历;3、四年以上大型企业质量管理工作经验;4、熟悉ISO9001;ISO14000的建立和推行;5、熟悉大型制造型企业的品质保障体系的建立(体系文件、检验规范、检验流程的能);6、有较强的管理、沟通协通能力,具备团队精神;岗位职责1、在运营副总经理的直接领导下,负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量管理体系的运行维护、绩效改善,努力改善全公司的品质管理工作,对公司产品质量负主要责任;2、负责公司各种品质制度的订立与实施,品质活动的执行与推动;3、组织本部门人员对专业技术知识的学习,关心他们的思想工作和生活,培养一支高素质的品控、品检队伍;4、负责公司重大品质异常的仲裁及处理,协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定;5、不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行;6、品质资讯的收集、传导、回复,品质成本的分析、控制;7、负责全员品管的推行,对各部门工作进行内部质量稽核;8、对原材料供应商的评估,外发加工的评估。,年龄在24岁以上,中专以上学历;,掌握塑胶判定标准,有现场品质管理经验;,具备良好的沟通、协调能力;具有三年以上品质管理及体系管理工作经验。 。  ;,负责建立品质作业系统;;,确认及防止问题的再发生;;;,合理建立完善本部门各类技术,文件档案管理系统;、机械安全、卫生防护直接的宣传、预防、落实、改善责任;制定审核批准日期广东银禧科技有限公司岗位职责表部门品管部岗位名称文员直属上司品质主管任职资格女性,年龄在18-25岁,高中以上学历,有1年以上相关工作经验。常用办公软件操作熟练,有品质文员或者文控相关工作经验,了解ISO质量管理体系,有一定的统计数据分析计算能力,有一定的沟通,协调,独立能力,能够熟练运用ERP系统!

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