员工行为规范.doc

员工行为规范第一章总则一、目的为规范全体员工日常行为,提升员工职业化素养,美化场区环境,塑造良好企业形象,进而体现犇欣牧业企业文化,特制定本制度。二、适用范围富裕县犇欣牧业有限公司三、职责人事行政部:负责本制度的制定、修改,负责员工行为及分担区的检查、考核。全体部门:负责本部门员工行为管理及各自分担区卫生的清理、自查。第二章文件规定一、上下班和出入场规范1、严格按照公司防疫制度,经过消毒后进入生活区\生产区。2、按时上下班,不迟到、不早退。3、上、下班要穿戴整齐,衣冠不整者不得出入公司大门。指定吸烟场所外严禁吸烟。4、不准把易燃易爆等危险物品带入厂区,自觉接受门卫的监督检查。5、自备的交通工具按规定到指定位置有序存放。6、全体员工进入厂区内需佩戴工牌并按规定路线行走。二、仪容、仪表和着装规范1、办公职能人员::长、短袖衬衫、长裤、皮鞋、西服外套或休闲外套。女:长、短袖衬衫、西服裙、一件式长、短袖职业裙装;:男:运动服、制服短裤、背心、凉鞋、拖鞋等。女:吊带裙、透视装、超短裙、运动服、制服短裤、拖鞋、低领装等。2、生产员工:,按规定统一着装上岗,岗位服装必须保持干净。,必须穿戴整洁统一的工作服、帽、鞋、口罩等劳保用品,工作服必须盖住外衣。禁止佩戴耳钉、项链等饰品。,其他生产人员不准穿工作服、鞋进厕所或离开生产区域。三、工作时间、工作场所的行为规范1、上班时全身心投入,保持良好的工作状态,严格遵守各项规章制度。上级交办的事项迅速处理,及时汇报,主动克服困难,但不越权。2、超越权限事项逐级请示、报告,重要事项,文字申请,按权责审批,并存档备查。3、员工不准从事第二职业,不准泄露公司的商业秘密和技术资料。4、上班时间不准串岗、闲谈、嬉闹喧哗,离开工作岗位要标明去向,不准提前进食堂用餐。5、员工应保持工作区域设备的整洁,不在工作场所乱挂物件6、员工应按照通知准时参加各类会议及培训,遵守会场纪律,不随便出入会场,或接打电话,手机可调到振动状态。7、办公区域环境标准(含生产办公区域):,摆放整齐有序,符合企业管理要求。。8、会议及培训行为要求:、佩戴工牌。、本进行学录。,紧急电话出会议室外接听。,不得喧哗、交头接耳。四、分担区卫生要求及考核标准1、按照工作区域,由人事行政划分各中心分担区范围。2、分担区日常卫生由部门各自负责清理,人事行政部不定期