“安康杯”活动竞赛事迹材料范文.docx

“安康杯”活动竞赛事迹材料—XXXXXX有限公司为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,增强安全生产意识和自我保护能力,抵制违规生产、杜绝违章操作。进一步提升公司安全文化,根据XXX市《开展“安康杯”竞赛活动的通知》,严格执行国家安全生产责任制为核心的各项规章制度,公司结合生产实际认真研究活动方案,对活动周密布署,确定活动的阶段性目标,以加强职工安全教育为主线,积极开展以“十个一”为主要内容的安全生产活动,完善群众劳动保护监督机制,确保各项安全工作文明、高效运行。结合公司实际,现将这一年来的工作总结如下: 一、组织机构健全,完善安全保障体系劳动保护工作涉及广大职工生命安全和健康的重要工作,为使“安康杯”竞赛活动能够认真的开展并取得预期的效果,公司建立健全了安全生产管理委员会和“安康杯”竞赛组委会,主任由公司董事长XXX担任,副主任由公司工会主席和主抓安全的副总经理XXX担任,各部门按要求建立相应的管理机构。竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。同时,落实安全生产第一责任人制度,进一步完善“五个保障体系”,即以公司经理和各部门经理、车间主任为首的生产系统安全保障体系;以生产经理为首的安全生产技术保障体系;以工会主席为首的职工群众监督安全工作保障体系;以党支部书记XXX为首的思想政治工作保障体系;以安全科长XXX为首的专业安全检查体系。公司还将目标管理作为落实安全生产责任制重要手段,强化企业法人作为安全生产第一责任人的安全责任意识,同时重点加强生产经理作为生产现场安全生产第一责任人的意识。通过量化责任目标,逐级分解,逐级监督检查方针落在实处,在生产现场对事故隐患和职业危害作业点采取排查、评估、建档、立卡等措施,建立监督控制体系,实现安全第一,预防为主的方针,促进对各类事故隐患的整改,对促进企业安全生产工作起到了积极作用。在推行“一法三卡”活动中,公司制定了有效的实施方法,做到有计划、有步骤、有检查、有落实。一是排查事故隐患和职业作业点,进行划分等级、评估和建档。二是日常监控与动态管理相结合,使危险源始终处于监控之中。三是对有可能发生事故、造成人身伤亡的事故隐患和职业危险作业点,由安监部门制定事故防治应急预案。二、认真做好安全防护用品的发放工作,按照不同工种,不同劳动条件,定期发给职工符合安全卫生规定的个人防护用品和防护用具。公司遵照采购、质安、使用三结合的方针,质安科从产品采购把关,按照规定严格检查,发现不合格的防护用品,坚决制止使,对于合格的防护用品进入生产及使用现场前,质安科先把防护用品的使用办法和使用中需注意的事项形成书面文字,在安全培训会议中对生产车间主任及各使用部门负责人进行手把手培训,并且跟踪车间对下一级具体使用者的使用前培训及使用过程中注意事项的讲解,达到人人有防护用品和防护用具,人人知晓防护用品和防护用具的注意事项、使用方法,以备发生紧急情况时,每个人都能知道如何应对,减少意外事故的发生,把安全隐患发生率降到最底。三、建立健全以企业各级安全生产责任制为核心的各项安全规章制度,并严格执行。严格坚持自行检查与抽查互检制度并严格执行。为了将“安康杯”竞赛落到实处,公司工会专门发出通知,提出具体要求,进行认真部署,按照公司的总体安排,各单位在规定的期限内分别组织了“安康杯”竞赛活动的自检,并以书面形式进行了汇报。在此