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德邦个人心得体会第一篇:德邦证券简介德邦证券简介德邦证券有限责任公司成立于20XX年5月18日,由原“沈阳市信托投资公司证券部”、原“沈阳国际信托投资公司证券部”、原“丹东国际信托投资公司证券部”和原“抚顺市信托投资公司证券部”合并,并由上海豫园旅游商城股份有限公司、上海复星产业投资有限公司、上海申新有限公司和天津金耀集团有限公司共同投资发起组建。,前三大股东分别为上海兴业投资发展有限公司、上海豫园旅游商城股份有限公司和沈阳恒信国有资产经营有限公司。公司是经中国证监会批准设立的具有股票主承销资格的全国性综合类证券公司和全国首批保荐机构之一,也是全国首批证券发行询价机构之一。公司总部位于上海市福山路城建国际中心,目前拥有12家证券营业部,是国内营业部数量最少的券商之一。公司营业部分布于华东、华北、华南、东北地区,其中上海地区有四家营业部,分别为上海浦东南路营业部、上海凉城路营业部、上海岳州路营业部、上海志丹路营业部。 20XX年,德邦证券获批实施证券经纪人制度、资产管理牌照,并取得股票指数期货套保资格。20XX年,%,成功保荐广告业第一单——省广股份在中小板上市。第二篇:德邦面试首先进行面试第一关:一分钟演讲。要求是:考官按照简历点名,点到名人同学将收到一个小条,一般情况下条上都是一句话。一分钟准备时间,然后进行一分钟的演讲。其实,这些要求都是游戏规则,很粗心的同学往往忽视了这些规则,而被pass掉的。由于我是坐在第一座,和经理位置很近。所以有些细节上的东西我看的比较透彻。具体说一说这些规则吧,首先是同学上台后要先问好,自我介绍,然后读题,根据问题进行一分钟的演讲。我当时分到的题目是:打鱼的不离水边,打柴的不离山边。这个题目其实很简单吧,可以从不同的角度进行分析,阐明个人观点。那么考官是如何评分的呢?也就是说如何淘汰人的呢? 其一:现场的心理承受能力,也就是说看你会不会很紧张,紧张的选手自然表达不清楚。其二:观点阐述的是否明确,是否贴切,是否有条理,语言表达是否清晰。其三:最重要的一点是游戏规则:一分钟演讲。很多同学为了充分展现自己往往在发出警告后依然滔滔不绝。对于这样的选手,呵呵,说研究生也好,博士生也好。通通淘汰。游戏就是规则,规则界定游戏。我在演讲过程中并没有紧张,表达还算清晰。时间大概是56秒。顺利晋级。第二轮面试的时候人数已经有150人减少到70-80人的样子。可见,一个小小的演讲就这样轻易的将一个人淘汰。第二轮的游戏是小组互动活动。首先是分组,每组大约7人,每人都有编号便于打分。我被分的小组还算不错。合作能力都很强。当然我也不差。题目是这样:一载有16人的中国客船在东海触礁,只有一个救生艇并且只能载其中六人逃离,问应该选择哪六个人? 船长36岁船员38岁盲童省委书记省委书记的儿子24岁物理学家51岁女物理学家的女儿外企经理罪犯公安人员...... 游戏规则:每人5分钟自己思考作答,不可讨论。五分钟后小组讨论30分钟作出结果,每组派一代表对本组答案作出说明解释。个人作答过程中,出声的,讨论的会被pass掉 : 一:船长 ,知道到达海岸的具体路线甚